Resumo: A Amazon está buscando um Gerente na Estrada para liderar uma equipe, monitorar o desempenho dos transportadores e coordenar planos de capacidade com foco na experiência do cliente e na melhoria contínua. Pontos de destaque: 1. Oportunidade de trabalhar duro, se divertir e fazer história com a Amazon. 2. Liderar e desenvolver uma equipe de amazonenses em vários turnos. 3. Impulsionar padrões, inovação e melhoria contínua no planejamento de capacidade. **DESCRIÇÃO** --------------- Você quer trabalhar duro, se divertir e fazer história? Se sim, então a Amazon pode ser a escolha certa para sua carreira. Nossa equipe de logística está mudando diariamente a forma como interagimos com clientes ao redor do mundo e resolvendo alguns dos maiores desafios logísticos enfrentados não apenas pela Amazon, mas também por toda a indústria. As equipes de transporte da Amazon trabalham para garantir a entrega de pacotes globalmente para clientes em todo o mundo. Sejam itens grandes ou pequenos, encontramos soluções para assegurar que cumprimos nossa promessa aos clientes. O Gerente na Estrada da Amazon Logística é responsável por gerenciar uma equipe de especialistas em gestão de transportadores, monitorando o desempenho e a conformidade dos transportadores da Amazon Logística, bem como planejando semanalmente e a cada 12\-semanas o plano operacional de capacidade, em coordenação com partes interessadas internas e externas. O cargo exige alguém que tenha uma visão ampla da experiência do cliente e grande disposição para assumir a responsabilidade. O cargo também exige um candidato com habilidades para identificar padrões, além de capacidade de analisar detalhes minuciosamente e sugerir soluções para desvios. Principais responsabilidades do cargo 1\) Defender a cultura de segurança da Amazon em todos os turnos; 2\) Liderar e desenvolver uma equipe de amazonenses em vários turnos; 3\) Coordenar e executar os planos de capacidade do Gerente na Estrada com partes interessadas internas e externas; 4\) Trabalhar de forma transversal entre várias funções operacionais para impulsionar padrões, inovação e melhoria contínua no planejamento, gestão e execução de capacidade; 5\) Ser responsável pelos KPIs e pela análise de desempenho, tomando decisões baseadas em dados. **QUALIFICAÇÕES BÁSICAS** ------------------------ * Graduação ou equivalente * Disponibilidade para trabalhar em horários/turnos/áreas flexíveis, incluindo fins de semana, noites e/ou feriados * Experiência em gestão de pessoas e desempenho * Experiência prévia em transporte de última milha/gestão de contas * Conhecimento obrigatório do Microsoft Office, com nível avançado no Excel * Inglês fluente, tanto falado quanto escrito **QUALIFICAÇÕES DESEJÁVEIS** ---------------------------- * Experiência com métricas de desempenho, melhoria de processos ou técnicas lean * Graduação em Engenharia, Administração de Empresas, Economia, Logística ou áreas afins * SQL ou outra linguagem de programação Nossa cultura inclusiva capacita os amazonenses a entregar os melhores resultados para nossos clientes. Se você tem uma deficiência e precisa de uma acomodação ou ajuste no local de trabalho durante o processo de inscrição e contratação, incluindo apoio para a entrevista ou para o processo de integração, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obter mais informações. Se o país/região em que você está se candidatando não estiver listado, entre em contato com seu Par de Recrutamento.
João Silva
Indeed · HR
João Silva
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