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Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;\n* Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;\n* É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais.\n\n**Para fazer parte do nosso time, é essencial:**\n------------------------------------------------\n\n* Residir em Volta Redonda \\- RJ\n* Experiência mínima de 2 anos na área de telecomunicação, elétrica ou áreas afins.\n\n \n\n* Ensino Técnico ou Tecnólogo Completo com certificado de conclusao (Eletrônica, Mecatrônica, Elétrica, Mecânica, telecomunicações, informática, redes, tecnologia da informação e afins).\n* Deve possuir habilitação definitiva;\n* Deve estar com a habilitação regularizada;\n\n**É diferencial:**\n------------------\n\n* Conhecimentos das topologias de redes HFC e GPON.\n* Conhecimento básicos sobre os materiais que compõe a infraestrutura de rede externa de telecomunicações.\n* Conhecimento de elétrica básica (AC/DC, resistência, multímetro, amperímetro, corrente elétrica).\n\nNoções em Excel / Power BI \n* \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n**Informações adicionais** \n\n**Detalhes da vaga**\n--------------------\n\n* Classificação Funcional: AO5\n* Diretoria: LE MANUTENCAO DE REDE OTICA\n* Departamento: LE MANUTENCAO DE REDE OTICA\n* Gestão da Vaga: EDER MATHEUS DE CARVALHO\n\n \n\nNa **Claro, pessoas é um dos nossos valores.** Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem\\-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:\n\n \n\n* Jornada Flexível;\n* Vale\\-Refeição e Alimentação;\n* Assistência Médica e Odontológica;\n* Auxílio para patologias graves;\n* Auxílio ao dependente com deficiência;\n* Benefício Farmácia;\n* Auxílio Creche/Babá;\n* Programa de Apoio Pessoal;\n* Claro Running;\n* Previdência Privada;\n* Seguro de Vida;\n* Combo Colaborador;\n* Wellhub (Gympass)\n* Meu Pet Club\n* Convênios e Parcerias;\n* Programa de Reconhecimento por tempo de casa;\n* E muito mais!\n\n **Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem\\-vindos(as)!**\n\n **Aqui, temos um grande time que faz tudo acontecer!**\n\n \n\nÉ com o esforço e a dedicação de cada uma de nossas Pessoas que somos hoje referência no que fazemos, atuando unidos no nosso propósito, que é **“Conectar para uma vida mais divertida e produtiva”.**\n\n \n\nSomamos todas as tecnologias para criar a melhor e mais completa infraestrutura de conectividade do País. Somos multicampeões confirmado pelo Speedtest como Internet móvel mais rápida e estável e com rede wi\\-fi mais estável do Brasil, entre tantos outros reconhecimentos. Também somos a 4º marca mais valiosa do Brasil (BrandZ).\n\n \n\nNo Brasil, estamos presentes em mais de 4\\.800 municípios, somando mais de 83 milhões de clientes. Lideramos o saldo de portabilidade há mais de 5 anos, sendo que, em 2022, tivemos 1,2 milhão de linhas portadas.\n\n \n\nE tem mais: **inovamos** nossos produtos e serviços para atender cada vez melhor nossos usuários! Por isso, hoje, contamos com soluções de **entretenimento** (Claro música, Claro tv\\+, Claro livros, Claro vídeo e Claro gaming), **finanças** (Claro pay) e muito mais! Temos presença **aeroespacial** (com 5 satélites em órbita pela Embratel) e somos referência em **conectividade industrial, automotiva, agronegócio** e outros. Também temos um ambiente de conexão entre nossos negócios e o ecossistema de inovação, que é o **beOn**, o hub de inovação da Claro e Embratel.\n\n \n\nSustentabilidade é um valor para a Claro.**Investimos no desenvolvimento ambiental, econômico e social,** prezando sempre pela governança, responsabilidade ambiental, proteção de dados e impacto social. Por meio do Instituto Claro, conectamos pessoas para um futuro melhor, aliando os serviços prestados a investimentos sociais em projetos de **educação e cidadania.**\n\n **E aí, deu match? \\#VempraClaro construir o novo com a gente!**","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766594684000","seoName":"technician-network-ii","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-rio-de-janeiro/cate-other17/technician-network-ii-6484411957721912/","localIds":"288","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"cd45c9f7-9235-4515-8213-02f7d637dbf1","sid":"dbb75ab6-ab52-4fd0-8097-d53ccf38035f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Manutenção de redes HFC e GPON","Experiência em telecomunicações","Jornada flexível e benefícios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Volta Redonda,Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1766594684196,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"farming-animals-conservation","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4164,4173","location":"Fairy Lake - Estr. 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Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.\n\n#### **E o que nós fazemos exatamente?**\n\n \n\nSomos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.\n\n\nPossuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.\n\n \n\nNossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. 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Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** **Descrição da área:**\n\n \n\n* Realizar tratamento de notas fiscais no VIM, atualizar apresentação de performance da área, apoiar na identificação da correta utilização das contas contábeis nas reservas do almoxarifado, apoiar na análise das despesas da unidade, acompanhar a execução dos investimentos, entre outros.\n\n **Atividades desenvolvidas:**\n\n \n\n* Análise das despesas ( gasto fixo, conta contábil, centro de custo);\n* Tratativas Vim;\n* Reclassificação contábil/Provisões;\n* Análise do custo de produção;\n* Atividades relacionadas ao fechamento mensal;\n* Apresentação de performance;\n* Apoio na elaboração do orçamento;\n* Controle investimentos;\n* Criação e baixa de ativos imobilizados;\n* Baixa de vasilhames;\n* Suporte as áreas com relação aos procedimentos e políticas.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios**\n\n* Ensino Superior em andamento nos cursos de Administração e Ciências Contábeis**;**\n* Disponibilidade para estagiar 6h diárias;\n* Conhecimentos do Pacote Office.\n\n **Requisitos desejáveis:**\n\n* Conhecimento básico em Lean.\n\n **Informações adicionais** **Ser Super tem muitas vantagens, veja o que oferecemos para você:**\n\n* **Planejar sonhos: Bolsa Auxílio compatível com o mercado;**\n* **Saúde e Bem\\-estar: Assistência Médica e Wellhub;**\n* **Alimentação de Qualidade: Restaurante no local de trabalho;**\n* **Desenvolvimento: Programa de Desenvolvimento e Universidade Corporativa;**\n* **Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário;**\n* **Outros: Seguro de Vida e benefícios exclusivos.**\n\n *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://www.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/pdf\\-files/politica\\-de\\-privacidade\\-para\\-candidatos\\-dez\\_\\-2019\\.pdf.\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.\n\n#### **E o que nós fazemos exatamente?**\n\n \n\nSomos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.\n\n\nPossuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.\n\n \n\nNossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. 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Capineira, 642 - Centro, Duque de Caxias - RJ, 25020-140, Brazil","infoId":"6475172568115512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Jovem Aprendiz","content":"A Supergasbras é uma empresa do grupo holandês SHV Energy, líder mundial na distribuição de Gás liquefeito de Petróleo (GLP), com mais de 100 anos de experiência. Nosso negócio é levar energia limpa e eficiente para milhões de brasileiros, seja nas suas casas, comércios, indústrias ou agronegócio. Os mais de 76 anos de atuação no Brasil nos posiciona como uma das principais distribuidoras nacionais de GLP \\- comercializamos cerca de 1,5 milhão de toneladas do produto por ano com aproximadamente 20% de participação de mercado.\n\n \n\nDesenvolvemos uma série de projetos com foco em transformação digital, experiência do cliente, inovação e desenvolvimento sustentável do negócio. Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** **Descrição da área:**\n\n\nÁrea responsável pelo acompanhamento administrativo da unidade, bem como controles de performance, pagamentos e contato com fornecedores.\n\n **Atividades desenvolvidas:**\n\n \n\n* Conferir e organizar a correspondência;\n* Organizar, arquivar e digitalizar documentos;\n* Conferir os materiais de escritório e solicitar à área de facilities;\n* Atendimento ao cliente interno;\n* Apoiar a área com atividades administrativas.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios**\n\n* Idade de 18 até 22 anos**;**\n* Estar cursando ensino médio ou já ter concluído;\n* Conhecimentos do Pacote Office;\n* Vontade de aprender e Senso de Responsabilidade.\n\n **Informações adicionais** *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://www.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/pdf\\-files/politica\\-de\\-privacidade\\-para\\-candidatos\\-dez\\_\\-2019\\.pdf.\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.\n\n#### **E o que nós fazemos exatamente?**\n\n \n\nSomos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.\n\n\nPossuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.\n\n \n\nNossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. 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Foi pioneira na operação de lojas *duty\\-free* nos aeroportos do país e atua em dezenas de operações no Brasil e no exterior, nos segmentos de venda e aluguel de máquinas pesadas, varejo de vestuário *premium*, empreendimentos e investimentos imobiliários, investimentos financeiros, biotecnologia, açucar, álcool e bioenergia, agricultura e pecuária.\n\n\nContando com uma qualificada equipe de profissionais de investimento, nos escritórios no Rio de Janeiro, São Paulo e Orlando, a *holding* da Brasif atua na gestão do portfólio de negócios operados diretamente e nos quais possui participação societária, além de continuamente analisar novas oportunidades de negócios e investimentos.\n\n\nDesde sua fundação, a Brasif busca criar valor no longo prazo, através do empreendedorismo, pioneirismo, inovação e antecipação de tendências econômicas. 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Manter seu local de trabalho limpo e organizado (carregadores, berços, baterias etc.), \n\n\n\n \n\nNa Armac, nos esforçamos diariamente para construir relacionamentos duradouros com nossos colaboradores e parceiros, com base na confiança, respeito mútuo e compromisso compartilhado.\n\n \n\nSe você tem orgulho em servir, atitude de dono, coragem para fazer acontecer e tem interesse em fazer parte de um ambiente que tem como valores a segurança em primeiro lugar, que incentiva a simplicidade e a humildade nas ações de seus colaboradores e considera que integridade, excelência e ética são inegociáveis, o seu lugar é aqui na Armac!\n\n \n\nInscreva\\-se e venha fazer parte da nossa jornada.\n\n **Responsabilidades e atribuições** \n\nExecutam serviços de troca de baterias tracionárias. 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Mas mais do que isso, nossa responsabilidade é construir valor para toda a sociedade. Entendemos que contribuir para elevar o patamar de produtividade de toda a cadeia é fundamental para viabilizar as grandes transformações necessárias para o país. Criar e construir oportunidades e desenvolvimento para um mundo cada vez mais produtivo e sustentável. 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Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** **Descrição da área:**\n\n* RH Local, responsável pelas tratativas da unidade sobre gestão de pessoas.\n\n **Atividades desenvolvidas:**\n\n* Atendimento de colaboradores (presencial e remoto) para tirar dúvidas sobre temática de RH.\n* Apoio aos processos da área (admissão, onboarding, desligamento, recrutamento e seleção, treinamento, homologação, benefícios), programas de desenvolvimento (como avaliação de desempenho, pesquisa GPTW, ações de comunicação e eventos/datas comemorativas).\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios**\n\n* Ensino Superior em andamento nos cursos de Administração, psicologia, Gestão de RH e áreas correlatas**;**\n* Disponibilidade para estagiar 6h diárias;\n* Conhecimentos do Pacote Office;\n\n **Requisitos desejáveis:**\n\n* Conhecimentos em Rotinas de RH.\n* Inglês básico.\n\n **Informações adicionais** **Ser Super tem muitas vantagens, veja o que oferecemos para você:**\n\n* **Planejar sonhos: Bolsa Auxílio compatível com o mercado;**\n* **Saúde e Bem\\-estar: Assistência Médica e Wellhub;**\n* **Alimentação de Qualidade: Ticket Refeição;**\n* **Desenvolvimento: Programa de Desenvolvimento e Universidade Corporativa;**\n* **Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário;**\n* **Outros: Seguro de Vida e benefícios exclusivos.**\n\n *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://www.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/pdf\\-files/politica\\-de\\-privacidade\\-para\\-candidatos\\-dez\\_\\-2019\\.pdf.\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.\n\n#### **E o que nós fazemos exatamente?**\n\n \n\nSomos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.\n\n\nPossuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.\n\n \n\nNossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. 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Sinta orgulho em ajudar a realizar sonhos. **Quem Somos** \n\nSomos o Grupo Vilarejo, um ecossistema que une lojas de acabamentos, hotéis, agronegócios, produção de laticínios e cachaçaria. \n\nNossa história começou em 1982, no coração do Hotel Fazenda Vilarejo, em Conservatória/RJ. Desde então, seguimos crescendo para transformar vidas com acolhimento, qualidade e inovação. **Nossa Cultura** \n\nAqui, cada atitude nasce com propósito de proporcionar a oportunidade de uma vida melhor a todas as pessoas que se envolvem com o Grupo Vilarejo, sejam elas clientes, colaboradores, fornecedores, parceiros ou representantes da comunidade ao seu redor. 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Somos gente que gosta de gente, apaixonados por servir e por construir histórias que inspiram e transformam. Aqui, o aprendizado nunca para — cada conquista é celebrada e compartilhada, porque crescer junto é o que nos faz seguir em frente. 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Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;\n* Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;\n* É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais.\n\n**Para fazer parte do nosso time, é essencial:**\n------------------------------------------------\n\n* Ensino Superior Completo;\n* Domínio Pacote Office;\n* Experiência em atendimento à clientes corporativos;\n* Experiência em vendas mercado de Telecom, TI e mobilidade;\n* Conhecimento dos processos de vendas, gerenciamento de carteira de clientes, em análise financeira;\n* Experiencia em trabalhar com soluções digitais.\n\n **Informações adicionais** \n\nNa **Claro, pessoas é um dos nossos valores.** Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem\\-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. 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Aceitou convite para trabalhar em outra Empresa com salário de R$ 4\\.500,00\n\n ***Estamos indicando para essa vaga o candidato abaixo:***\n\n***Matheus Barbosa de Queiroz***\n\n***matheusbq86@gmail.com***\n\n***(21\\)964161965***\n\n \n\nA Armac é referência nacional em prestação de serviços especializados e complexos, locação de equipamentos e venda de seminovos. A companhia tem forte atuação nos principais setores da economia: construção, energia, infraestrutura rodoviária, agronegócio, fertilizantes, indústria, mineração, florestal, portos e terminais ferroviários.\n\n \n\nA empresa, que completou 30 anos em 2024, tem um propósito bem definido: servir com excelência e segurança quem constrói o Brasil. 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Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;\n* Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;\n* É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais.\n\n**Para fazer parte do nosso time, é essencial:**\n------------------------------------------------\n\n* Residir no Rio de Janeiro;\n* Ensino superior completo de preferência nas áreas de Administração, Engenharia, TI, Marketing ou áreas correlatas;\n* Perfil sênior, com histórico comprovado de resultados e atuação estratégica;\n* Excelente comunicação, negociação e visão de negócios;\n* Organização, disciplina e foco em resultados;\n* Capacidade de trabalhar sob pressão, com resiliência e determinação.\n\n**É diferencial:**\n------------------\n\n* Conhecimento em **Cloud Computing**, **Cibersegurança**, e **Professional Services;**\n* Experiência com soluções digitais voltadas à transformação de negócios;\n* Vivência em ambientes de alta performance e inovação.\n\n **Informações adicionais** \n\nNa **Claro, pessoas é um dos nossos valores.** Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem\\-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:\n\n \n\n* Jornada Flexível;\n* Vale\\-Refeição e Alimentação;\n* Assistência Médica e Odontológica;\n* Auxílio para patologias graves;\n* Auxílio ao dependente com deficiência;\n* Benefício Farmácia;\n* Auxílio Creche/Babá;\n* Programa de Apoio Pessoal;\n* Claro Running;\n* Previdência Privada;\n* Seguro de Vida;\n* Combo Colaborador;\n* Wellhub (Gympass)\n* Meu Pet Club\n* Convênios e Parcerias;\n* Programa de Reconhecimento por tempo de casa;\n* E muito mais!\n\n **Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. 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Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** **Objetivo do Cargo**\n\n\nResponsável pela produção e engarrafamento de Gás LP, visando atender aos clientes internos e externos, dentro das metas de produção estabelecidas pela corporação.\n\n **Responsabilidades do Cargo**\n\n* Garantir a produção diária, através de planejamento e coordenação da Equipe de Produção\n* Assegurar que o manuseio dos vasilhames ocorra de forma adequada, visando dar segurança e qualidade à operação. Coordenar as Equipes em suas áreas de trabalho (plataforma e destroca de pátio), garantindo a produção e minimizando custos extras.\n* Assegurar o limite mínimo de estoque na plataforma, através de sintonia entre o descarregamento e o carregamento.\n* Garantir o uso permanente dos EPIs através de orientação e acompanhamento.\n* Controle de material utilizado na Produção, mediante solicitação ao almoxarifado via “AO” (Operação com Almoxarifado).\n\n **Requisitos e qualificações** **Requisitos Obrigatórios**\n\n* Formação Superior Completa em Engenharias.\n* Experiência a partir de 2 anos, em atividades correlatas.\n* Pacote office\n\n **Requisitos Desejáveis**\n\n* Experiência prévia como supervisor de produção ou em funções de liderança industrial.\n* Vivência em gestão de equipes, controle de processos produtivos e indicadores de desempenho.\n* Experiência com metodologias de melhoria contínua (Lean, Kaizen, 5S, TPM) é um diferencial.\n* Capacidade de tomar decisões rápidas e resolver problemas;\n* Organização, planejamento e atenção a detalhes.\n* Inglês intermediário;\n\n **Informações adicionais** \n\nNa Supergasbras, nós reconhecemos e apoiamos a dedicação dos nossos colaboradores com excelentes benefícios e programas.\n\n\nVeja o que oferecemos para você:\n\n* **Saúde e Bem\\-estar: Assistência Médica, Odontológica e Gympass**\n* **Alimentação de Qualidade: Vale Alimentação e Restaurante no local de trabalho**\n* **Planejar sonhos: Participação nos Resultados e Previdência Privada**\n* **Família: Licença maternidade/ paternidade estendida**\n* **Desenvolvimento: Universidade Corporativa e Convênios de Aprendizagem**\n* **Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário**\n* **Outros: Benefícios exclusivos**\n\n *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://cdn.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/trabalhe\\-conosco/poltica\\-de\\-privacidade\\-para\\-colaborador\\-supergasbras.pdf\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. 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Dom Pedro Augusto - Alto da Boa Vista, Rio de Janeiro - RJ, 20531, Brazil","infoId":"6452671076851512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Estágio Experiência do candidato e Engajamento | Rio de Janeiro - RJ","content":"A Supergasbras é uma empresa do grupo holandês SHV Energy, líder mundial na distribuição de Gás liquefeito de Petróleo (GLP), com mais de 100 anos de experiência. Nosso negócio é levar energia limpa e eficiente para milhões de brasileiros, seja nas suas casas, comércios, indústrias ou agronegócio. Os mais de 76 anos de atuação no Brasil nos posiciona como uma das principais distribuidoras nacionais de GLP \\- comercializamos cerca de 1,5 milhão de toneladas do produto por ano com aproximadamente 20% de participação de mercado.\n\n \n\nDesenvolvemos uma série de projetos com foco em transformação digital, experiência do cliente, inovação e desenvolvimento sustentável do negócio. Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super! \n\n\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** **Descrição da área:**\n\n* Atração de Talentos – Área responsável pela realização de processos seletivos, programas de estágio, trainee, programa de diversidade, onboarding e ações de marca empregadora.\n\n **Atividades desenvolvidas:**\n\n* Criação e execução de ações de engajamento interno, dando visibilidade aos projetos e fortalecendo a\n\n\ncomunicação;\n\n* Organização de palestras, visitas, feiras e eventos estudantis (online e presenciais), impulsionando nossa\n\n\nmarca empregadora e conexão com diferentes públicos;\n\n* Produção de conteúdos criativos – apresentações, vídeos e campanhas para divulgação interna;\n* Participação ativa em projetos estratégicos, incluindo marca empregadora e programa de estágio;\n* Apoio em processos seletivos e atividades diversas da área, garantindo uma experiência positiva para candidatos.\n\n **Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios**\n\n* Ensino Superior em andamento nos cursos de Comunicação, Marketing, publicidade e afins Flexível para cursos da mesma linha criativa**;**\n* Disponibilidade para estagiar 6h diárias;\n* Conhecimentos do Pacote Office;\n\n **Requisitos desejáveis:**\n\n* Conhecimento em PowerBI.\n\n **Informações adicionais** **Ser Super tem muitas vantagens, veja o que oferecemos para você:**\n\n* **Planejar sonhos: Bolsa Auxílio compatível com o mercado;**\n* **Saúde e Bem\\-estar: Assistência Médica e Wellhub;**\n* **Alimentação de Qualidade: Ticket Refeição;**\n* **Desenvolvimento: Programa de Desenvolvimento e Universidade Corporativa;**\n* **Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário;**\n* **Outros: Seguro de Vida e benefícios exclusivos.**\n\n *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://www.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/pdf\\-files/politica\\-de\\-privacidade\\-para\\-candidatos\\-dez\\_\\-2019\\.pdf.\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.\n\n#### **E o que nós fazemos exatamente?**\n\n \n\nSomos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.\n\n\nPossuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.\n\n \n\nNossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. 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Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super!\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Objetivos do cargo**\n\n* Manutenção da base da carteira dos clientes da Supergasbrás, verificando pendências e necessidades dos clientes, acompanhamento da venda, acompanhamento do trabalho das equipes de distribuição e gestão da carteira dos clientes.\n* realizar visitas para os segmentos comerciais e industriais e potenciais clientes, a fim de gerar o fechamento de negócios, visando o aumento de receita para a Empresa conforme premissas adotadas pela Supergasbrás.\n\n**Responsabilidades do cargo**\n\n* Realizar visitas a clientes potenciais, aumentando a possibilidade de receita da empresa a partir da captação, ampliação e reativação de clientes;\n* Identificar potenciais clientes a partir de pesquisas em diversos canais eletrônicos e de mídia para abastecer o banco de dados da Empresa, a fim de gerar novos negócios;\n* Prospecção de novos clientes em área de atuação e metas estabelecidas;\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios**\n\n* Formação Superior Completa em Administração, Contabilidade, Engenharias, Marketing e afins.\n\n **Competências Comportamentais:**\n\n* Pró\\-ativo, adaptável, comunicativo, assertivo, capacidade de negociação.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nNa Supergasbras, nós reconhecemos e apoiamos a dedicação dos nossos colaboradores com excelentes benefícios e programas.\n\n \n\nVeja o que oferecemos para você:\n\n* **Saúde e Bem\\-estar: Assistência Médica, Odontológica e Gympass;**\n* **Alimentação de Qualidade: Vale Alimentação e** **Restaurante no local de trabalho \\[NA MATRIZ: TICKET REFEIÇÃO \\- AJUSTAR CONFORME A VAGA];**\n* **Planejar sonhos: Participação nos Resultados e Previdência Privada;**\n* **Família: Licença maternidade/ paternidade estendida;**\n* **Desenvolvimento: Universidade Corporativa e Convênios de Aprendizagem;**\n* **Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário;**\n* **Outros: Benefícios exclusivos.**\n\n *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://cdn.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/trabalhe\\-conosco/poltica\\-de\\-privacidade\\-para\\-colaborador\\-supergasbras.pdf\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.\n\n#### **E o que nós fazemos exatamente?**\n\n \n\nSomos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.\n\n\nPossuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.\n\n \n\nNossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. 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Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;\n* Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;\n* É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais.\n\n**Para fazer parte do nosso time, é essencial:**\n------------------------------------------------\n\n* Graduação em Administração, Economia, Direito e/ou áreas correlatas;\n* Alto poder de persuasão e experiência em negociações de contrato de telecom, visto que estará envolvido em negociações de alto nível envolvendo grandes executivos.\n* Vivência prévia em gestão de negócios de telecom pois precisará destas habilidades para suprir necessidades habituais da gerencia de contratos.\n* Pratica de negociações.\n* Domínio completo do pacote office.\n\n**É diferencial:**\n------------------\n\n* Vivência na área de negócios, conhecimento de Matemática financeira, Inglês e Visão Estratégica são diferenciais relevantes.\n\n **Informações adicionais** \n\nNa **Claro, pessoas é um dos nossos valores.** Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem\\-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:\n\n \n\n* Jornada Flexível;\n* Vale\\-Refeição e Alimentação;\n* Assistência Médica e Odontológica;\n* Auxílio para patologias graves;\n* Auxílio ao dependente com deficiência;\n* Benefício Farmácia;\n* Auxílio Creche/Babá;\n* Programa de Apoio Pessoal;\n* Claro Running;\n* Previdência Privada;\n* Seguro de Vida;\n* Combo Colaborador;\n* Wellhub (Gympass)\n* Meu Pet Club\n* Convênios e Parcerias;\n* Programa de Reconhecimento por tempo de casa;\n* E muito mais!\n\n **Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem\\-vindos(as)!**\n\n **Aqui, temos um grande time que faz tudo acontecer!**\n\n \n\nÉ com o esforço e a dedicação de cada uma de nossas Pessoas que somos hoje referência no que fazemos, atuando unidos no nosso propósito, que é **“Conectar para uma vida mais divertida e produtiva”.**\n\n \n\nSomamos todas as tecnologias para criar a melhor e mais completa infraestrutura de conectividade do País. Somos multicampeões confirmado pelo Speedtest como Internet móvel mais rápida e estável e com rede wi\\-fi mais estável do Brasil, entre tantos outros reconhecimentos. Também somos a 4º marca mais valiosa do Brasil (BrandZ).\n\n \n\nNo Brasil, estamos presentes em mais de 4\\.800 municípios, somando mais de 83 milhões de clientes. Lideramos o saldo de portabilidade há mais de 5 anos, sendo que, em 2022, tivemos 1,2 milhão de linhas portadas.\n\n \n\nE tem mais: **inovamos** nossos produtos e serviços para atender cada vez melhor nossos usuários! Por isso, hoje, contamos com soluções de **entretenimento** (Claro música, Claro tv\\+, Claro livros, Claro vídeo e Claro gaming), **finanças** (Claro pay) e muito mais! Temos presença **aeroespacial** (com 5 satélites em órbita pela Embratel) e somos referência em **conectividade industrial, automotiva, agronegócio** e outros. Também temos um ambiente de conexão entre nossos negócios e o ecossistema de inovação, que é o **beOn**, o hub de inovação da Claro e Embratel.\n\n \n\nSustentabilidade é um valor para a Claro.**Investimos no desenvolvimento ambiental, econômico e social,** prezando sempre pela governança, responsabilidade ambiental, proteção de dados e impacto social. 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Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super!\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Descrição da área:**\n\n* Área responsável por treinamentos e ações de desenvolvimento corporativas, assim como a gestão do conhecimento através de plataformas de e\\-learning.\n\n **Atividades desenvolvidas:**\n\n* Apoio ao time de gestão de talentos, com demandas de treinamento, desenvolvimento, planejamento e organização da área, KPIs e LMS ( plataforma e\\-learning).\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios**\n\n* Ensino Superior em andamento nos cursos de Admistração, Psicologia, Pedagogia, Engenharia e Comunicação**;**\n* Disponibilidade para estagiar 6h diárias;\n* Conhecimentos do Pacote Office;\n\n **Informações adicionais** **Ser Super tem muitas vantagens, veja o que oferecemos para você:**\n\n* **Planejar sonhos: Bolsa Auxílio compatível com o mercado;**\n* **Saúde e Bem\\-estar: Assistência Médica e Wellhub;**\n* **Alimentação de Qualidade:Restau Ticket Refeição;**\n* **Desenvolvimento: Programa de Desenvolvimento e Universidade Corporativa;**\n* **Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário;**\n* **Outros: Seguro de Vida e benefícios exclusivos.**\n\n *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://www.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/pdf\\-files/politica\\-de\\-privacidade\\-para\\-candidatos\\-dez\\_\\-2019\\.pdf.\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. 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Manuel Francisco da Rosa, 70 - Centro, São João de Meriti - RJ, 25520-561, Brazil","infoId":"6417922793101112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"0728 - assistente de negócios - são joão de meriti/rj","content":"Descrição:\n* Ensino Superior Completo ou cursando Administração de Empresas, Contabilidade, Economia, Agronegócios ou afins;\n* Experiência com negociação e atendimento ao público;\n* Conhecimento básico do pacote Office;\n* Residir no município de São João de Meriti/RJ ou cidades vizinhas no raio de 20 km;\n* Possuir CPA\\-10 será um diferencial.\n* Fornecer informações detalhadas sobre os produtos e serviços disponíveis na Agência, visando aprimorar o atendimento e concretizar negócios.\n\n \n\n* Oferecer orientação e demonstração aos associados sobre a utilização dos serviços de autoatendimento, com o objetivo de incentivar a adesão a esses canais e proporcionar um atendimento mais rápido e eficiente.\n\n \n\n* Prestar suporte em demandas operacionais e de atendimento aos Gerentes Pessoa Jurídica, visando garantir a eficiência e a satisfação dos associados.\n\n \n\n\n \n\n2510170202241814643","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761400218000","seoName":"0728-assistente-de-negocios-sao-joao-de-meriti-rj","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-rio-de-janeiro/cate-other17/0728-assistente-de-negocios-sao-joao-de-meriti-rj-6417922793101112/","localIds":"21","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0293cc20-b29f-4da4-aeca-a44299a42892","sid":"dbb75ab6-ab52-4fd0-8097-d53ccf38035f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Bachelor's degree in Business Administration or Accounting","Experience in negotiation and customer service","Residence in São João de Meriti/RJ or nearby cities"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1761400218211,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"farming-animals-conservation","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4164,4173","location":"R. 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Se você é uma pessoa proativa, dedicada e está em busca de novos desafios, junte\\-se a nós!*\n\n \n\n \n\n**Responsabilidades e atribuições** \n\n* *Fornecer informações detalhadas sobre os produtos e serviços disponíveis na Agência, visando aprimorar o atendimento e concretizar negócios.*\n\n* *Oferecer orientação e demonstração aos associados sobre a utilização dos serviços de autoatendimento, com o objetivo de incentivar a adesão a esses canais e proporcionar um atendimento mais rápido e eficiente.*\n\n* *Prestar suporte em demandas operacionais e de atendimento aos Gerentes Pessoa Jurídica, visando garantir a eficiência e a satisfação dos associados.*\n\n **Requisitos e qualificações*** *Ensino Superior Completo ou cursando Administração de Empresas, Contabilidade, Economia, Agronegócios ou afins;*\n* *Experiência com negociação e atendimento ao público;*\n* *Conhecimento básico do pacote Office;*\n* *Residir no município de São João de Meriti/RJ ou cidades vizinhas no raio de 20 km;*\n* *Possuir CPA\\-10 será um diferencial.*\n\n **Informações adicionais** **Muito prazer, nós somos o Sicredi.**\n\n \n\nNossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de **mais de 50 mil pessoas colaboradoras**. 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Mais de 30 anos se passaram e hoje somos a maior holding brasileira de comida de verdade com mais de seiscentos restaurantes espalhados pelo Brasil e detentora das marcas **Spoleto, China in Box, Gendai, Koni, LeBonTon, Gurumê, 2V Deli \\& Conveniência, Pizzaria Spoleto e Asa Açaí.**\n\n \n\nQuando Eduardo Ourivio e Mário Chady embarcaram nesta jornada de aprendizado e crescimento, os **valores Trigo** já eram prioridade e assim a Família Trigo nasceu e, diariamente, se fortalece colocando em prática valores que vão muito além de palavras.\n\n \n\nValorizamos nossas pessoas e os **Trigers**, como são conhecidos os integrantes deste grande time, são uma potência em diversidade, alegria, inovação, gentileza e vontade de crescer!\n\n \n\nQuer fazer parte dos nossos escritórios, fábrica ou restaurantes!? Conheça nossas vagas e **seja Triger no maior grupo de comida de verdade do Brasil.**\n\n \n\nLinkedin: https://www.linkedin.com/company/3202617/admin/\n\n \n\nInstagram: https://www.instagram.com/grupotrigo\\_/\n\n \n\n \\#VemProTrigo","price":"R$1,400/Mês","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761149924000","seoName":"internship-production-volta-redonda","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-rio-de-janeiro/cate-other17/internship-production-volta-redonda-6414719035776112/","localIds":"288","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8d36a803-67be-4813-9bae-61ce7ddbdb1a","sid":"dbb75ab6-ab52-4fd0-8097-d53ccf38035f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestão de indicadores","Auxílio em estudos de produção","Excel avançado exigido"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Volta Redonda,Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1761149924670,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"farming-animals-conservation","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4164,4173","location":"Fairy Lake - Estr. 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Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;\n* Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;\n* É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais.\n\n**Para fazer parte do nosso time, é essencial:**\n------------------------------------------------\n\n* ; Residir no Rio de Janeiro;\n* + Formação superior completa em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.\n\t+ Experiência comprovada em gestão e acompanhamento de projetos.\n\t+ Conhecimento em metodologias tradicionais (PMBOK, PRINCE2\\) e/ou ágeis (Scrum, Kanban, SAFe).\n\t+ Habilidade em análise de dados, indicadores e elaboração de relatórios gerenciais.\n\t+ Excelentes habilidades de comunicação, negociação e organização.\n\t+ Desejável certificações como PMP, PMI\\-ACP, CSM ou equivalentes.\n\n**É diferencial:**\n------------------\n\n* + Proatividade e foco em resultados.\n\t+ Capacidade analítica e visão sistêmica.\n\t+ Flexibilidade e adaptabilidade diante de mudanças.\n\t+ Trabalho em equipe e gestão de conflitos.\n\t+ Senso de urgência e tomada de decisão assertiva.\n\n**Informações Complementares:**\n-------------------------------\n\n* + Experiência comprovada em gestão e acompanhamento de projetos de redes privativas e/ou telecomunicações.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\n**Detalhes da vaga**\n--------------------\n\n* Classificação Funcional: P3\n* Diretoria: DIR NOC\n* Departamento: DIR DE REDE FIXA E MOVEL NOC\n* Gestão da Vaga: CLAUDIA DE ARAUJO CARDOSO\n\n \n\nNa **Claro, pessoas é um dos nossos valores.** Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem\\-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:\n\n \n\n* Jornada Flexível;\n* Vale\\-Refeição e Alimentação;\n* Assistência Médica e Odontológica;\n* Auxílio para patologias graves;\n* Auxílio ao dependente com deficiência;\n* Benefício Farmácia;\n* Auxílio Creche/Babá;\n* Programa de Apoio Pessoal;\n* Claro Running;\n* Previdência Privada;\n* Seguro de Vida;\n* Combo Colaborador;\n* Wellhub (Gympass)\n* Meu Pet Club\n* Convênios e Parcerias;\n* Programa de Reconhecimento por tempo de casa;\n* E muito mais!\n\n **Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem\\-vindos(as)!**\n\n **Aqui, temos um grande time que faz tudo acontecer!**\n\n \n\nÉ com o esforço e a dedicação de cada uma de nossas Pessoas que somos hoje referência no que fazemos, atuando unidos no nosso propósito, que é **“Conectar para uma vida mais divertida e produtiva”.**\n\n \n\nSomamos todas as tecnologias para criar a melhor e mais completa infraestrutura de conectividade do País. Somos multicampeões confirmado pelo Speedtest como Internet móvel mais rápida e estável e com rede wi\\-fi mais estável do Brasil, entre tantos outros reconhecimentos. Também somos a 4º marca mais valiosa do Brasil (BrandZ).\n\n \n\nNo Brasil, estamos presentes em mais de 4\\.800 municípios, somando mais de 83 milhões de clientes. Lideramos o saldo de portabilidade há mais de 5 anos, sendo que, em 2022, tivemos 1,2 milhão de linhas portadas.\n\n \n\nE tem mais: **inovamos** nossos produtos e serviços para atender cada vez melhor nossos usuários! Por isso, hoje, contamos com soluções de **entretenimento** (Claro música, Claro tv\\+, Claro livros, Claro vídeo e Claro gaming), **finanças** (Claro pay) e muito mais! Temos presença **aeroespacial** (com 5 satélites em órbita pela Embratel) e somos referência em **conectividade industrial, automotiva, agronegócio** e outros. Também temos um ambiente de conexão entre nossos negócios e o ecossistema de inovação, que é o **beOn**, o hub de inovação da Claro e Embratel.\n\n \n\nSustentabilidade é um valor para a Claro.**Investimos no desenvolvimento ambiental, econômico e social,** prezando sempre pela governança, responsabilidade ambiental, proteção de dados e impacto social. 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Dom Pedro Augusto - Alto da Boa Vista, Rio de Janeiro - RJ, 20531, Brazil","infoId":"6382628058982512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Estágio em Produto SGI | Rio de Janeiro - RJ","content":"A Supergasbras é uma empresa do grupo holandês SHV Energy, líder mundial na distribuição de Gás liquefeito de Petróleo (GLP), com mais de 100 anos de experiência. Nosso negócio é levar energia limpa e eficiente para milhões de brasileiros, seja nas suas casas, comércios, indústrias ou agronegócio. Os mais de 76 anos de atuação no Brasil nos posiciona como uma das principais distribuidoras nacionais de GLP \\- comercializamos cerca de 1,5 milhão de toneladas do produto por ano com aproximadamente 20% de participação de mercado.\n\n \n\nDesenvolvemos uma série de projetos com foco em transformação digital, experiência do cliente, inovação e desenvolvimento sustentável do negócio. Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.\n\n \n\nDiversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.\n\n \n\nSer diverso é ser Super!\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Descrição da área:**\n\n* Apoiar as unidades na prospecção de novos clientes, com mapeamento do mercado, novas parcerias estratégicas, facilitando o processo de entrada de novos clientes e capacitando/apoiando o time de vendas no dia a dia. Desenvolvimento do produto sempre com foco na experiência do cliente (síndico e morador) e considerando as oportunidades de melhoria existentes dentro da jornada: desenvolvimento dos canais digitais e melhoria de processos com objetivo de reduzir ligações e reclamações.\n\n **Atividades desenvolvidas:**\n\n**Auxiliar nas demandas do dia a dia do produto SGI, sendo responsável por:**\n\n* Apoiar no processo de entrada de novos clientes, suportando o time de vendas;\n* Auxiliar no plano estratégico de crescimento da Medição Individualizada, acompanhando resultados e KPIs através do PowerBI;\n* Atualização mensal de relatórios e apresentações;\n* Propor e implementar ações e melhorias com foco na experiência do cliente (síndico e morador);\n* Auxiliar na implementação de melhorias nos canais digitais (Portal, App e WhatsApp);\n* Apoiar na criação de materiais de comunicação para time de vendas e cliente final.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios**\n\n* Ensino Superior em andamento nos cursos de Engenharia, Administração, Economia e Comunicação**;**\n* Disponibilidade para estagiar 6h diárias;\n* Conhecimentos do Pacote Office.\n\n **Requisitos desejáveis:**\n\n* Conhecimento em PowerBI;\n* Inglês intermediário.\n\n **Informações adicionais** **Ser Super tem muitas vantagens, veja o que oferecemos para você:**\n\n* **Planejar sonhos: Bolsa Auxílio compatível com o mercado;**\n* **Saúde e Bem\\-estar: Assistência Médica e Wellhub;**\n* **Alimentação de Qualidade: Ticket Refeição;**\n* **Desenvolvimento: Programa de Desenvolvimento e Universidade Corporativa;**\n* **Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário;**\n* **Outros: Seguro de Vida e benefícios exclusivos.**\n\n *Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra\\-se no link:* https://www.supergasbras.com.br/\\-/media/sites/brazil/pdf\\-files/politica\\-de\\-privacidade\\-para\\-candidatos\\-dez\\_\\-2019\\.pdf.\n\n#### **O que faz a gente ser Super?**\n\n \n\nSomos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.\n\n \n\nPor isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.\n\n#### **E o que nós fazemos exatamente?**\n\n \n\nSomos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.\n\n\nPossuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.\n\n \n\nNossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. 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