Descrição
Resumo da Vaga:
O profissional dará suporte em rotinas de Departamento Pessoal, controle de ponto eletrônico, gestão de documentação e auxiliará em temas de legislação trabalhista e SST.
Principais Destaques:
1. Suporte em Departamento Pessoal e gestão de documentos.
2. Noções de legislação trabalhista e normas de SST.
3. Organização, proatividade e comunicação clara.
**Principais Responsabilidades:**
* Suporte em rotinas de **Departamento Pessoal** (admissão e benefícios);
* Apoio no controle de **ponto eletrônico**;
* Gestão e organização de **documentação** física e digital;
* Auxílio em temas de **legislação trabalhista e SST**.
**Requisitos Técnicos:**
* Ensino Médio completo (Técnico em RH ou Superior em áreas correlatas será um diferencial);
* Noções de legislação trabalhista e normas de SST;
* Conhecimento básico/intermediário em rotinas de DP;
* Familiaridade com sistemas de ponto.
**Perfil Desejado:**
* Organização e atenção aos detalhes;
* Proatividade e comunicação clara;
* Ética e confidencialidade no trato de dados.
### **Regime de Contratação:**
CLT
### **Benefícios:**
Plano de Saude, Plano Odontológico, Vale Refeição, Vale Alimentação, Vale Transporte, TotalPass
### **Departamento:**
RECURSOS HUMANOS \- OBRAS