Descrição
Resumo:
A RINA está buscando um Estagiário em Engenharia de Energia para apoiar projetos de gerenciamento e engenharia na sua Divisão de Soluções para Projetos de Energia no Rio de Janeiro.
Pontos principais:
1. Apoio às atividades de gerenciamento de projetos
2. Oportunidade de trabalhar em uma empresa multinacional (RINA)
3. Contribuir para o desenvolvimento do projeto desde a concepção até a conclusão
**Data de publicação:** 17 abr. 2026
**Cidade:** Rio de Janeiro
**Localização:**Rio de Janeiro, Brasil, 20011\-904
**Tipo de contrato:** Estágio
**Divisão:** Soluções para Projetos de Energia
**Nível de experiência:** Estagiário
A RINA está atualmente recrutando um **Estagiário em Engenharia de Energia** para integrar seu escritório no **Rio de Janeiro, RJ**, dentro da Divisão de Soluções para Projetos de Energia.
**Missão**
A RINA Brasil está procurando um Estagiário em Engenharia para apoiar projetos de gerenciamento e engenharia.
\#LI\-AM2**Responsabilidades**
Apoio às atividades de gerenciamento de projetos
Apoiar as atividades e o planejamento dos projetos.
Apoiar o Gerente de Projeto nas atividades.
Apoiar o pessoal de campo.
Apoiar a manutenção dos documentos e instruções controlados e atualizados.
Apoiar a atualização dos documentos e procedimentos de qualidade no sistema.
Apoiar o planejamento do cronograma das atividades e serviços do pessoal de campo,
Apoiar a garantia de que a atribuição seja compreendida pelo pessoal de campo.
Apoiar o pessoal de campo na execução das atividades.
Cumprir as Políticas, Procedimentos e Diretrizes de SST (Saúde, Segurança e Meio Ambiente).
Requisitos
* Estar matriculado em curso de graduação em Engenharia (formatura desejável em janeiro de 2026\)
* Inglês avançado ou fluente
* Conhecimento avançado do Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
* Disponibilidade para trabalhar 6 horas seguidas por dia
**Habilidades desejáveis:**
* Espanhol intermediário
* Power BI intermediário
**Modelo de trabalho:** Híbrido, 3 dias por semana (presencial durante o primeiro mês).
**Competências**
* INTIMIDADE COM O CLIENTE \- Adotar as necessidades, expectativas e requisitos dos clientes internos e externos para garantir a máxima satisfação
* GANHAR CONFIANÇA \- Levar em consideração a opinião de todos e permanecer aberto à diversidade
* PROMOVER O DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL \- Promover o compromisso mantendo as promessas como modelo a ser seguido
* GERENCIAR AS EMOÇÕES \- Reconhecer as próprias emoções e as dos outros, bem como expressar e regular as próprias reações
* PIONEIRAR A MUDANÇA \- Adotar ativamente a mudança e aproveitar as novas circunstâncias
* CONSTRUIR REDES \- Forjar relações de confiança entre departamentos e fora da organização
* TOMAR DECISÕES EFICAZES \- Estruturar atividades de acordo com prioridades, ações, recursos e restrições
* ABORDAR A FORMA \- Ter uma visão ampla de diferentes situações e reinterpretá-las de forma perspectiva
* PENSAR NO FUTURO \- Capitalizar experiências e traduzi-las em planos de ação para o futuro
Com mais de 5.600 funcionários e 200 escritórios em 70 países ao redor do mundo, a RINA é uma empresa multinacional que oferece serviços de certificação, classificação marítima, ensaios de produtos, fiscalização in loco e inspeção de fornecedores, treinamento e consultoria em engenharia em uma ampla gama de setores. Nosso modelo de negócios cobre todo o processo de desenvolvimento de projetos, desde a concepção até a conclusão. O objetivo é garantir a sustentabilidade técnica, ambiental e de segurança — e, às vezes, também econômica e financeira — de um projeto.
*Na RINA, esforçamo-nos para criar um ambiente de trabalho onde cada pessoa seja valorizada e incentivada a desenvolver novas ideias. Oferecemos oportunidades iguais de emprego e estamos comprometidos em criar um local de trabalho onde todos se sintam respeitados e seguros contra qualquer tipo de discriminação ou assédio. Também cumprimos a Lei Italiana n. 68/99\.*