**Vaga: Supervisora de RH – Foco em Desenvolvimento Humano e Organizacional** **Local de trabalho:** Unidade Guarujá do Sul/SC **Regime de contratação:** CLT \| Presencial **Sobre a oportunidade:** Buscamos uma profissional apaixonada por pessoas e pela construção de ambientes corporativos saudáveis e produtivos. A Supervisora de RH terá papel fundamental na disseminação da cultura organizacional e no fortalecimento do nosso time, com forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional, além de apoiar processos generalistas de RH na unidade de Guarujá do Sul e suporte às demais unidades. **Principais Responsabilidades:** * **Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO):** + Conduzir programas de Treinamento e Desenvolvimento corporativos; + Liderar iniciativas de clima, engajamento e retenção de colaboradores; + Gerenciar programas de avaliação de desempenho e performance; + Apoiar na criação e execução de ações de endomarketing e eventos internos; + Realizar pesquisas internas e atuar em projetos de cultura organizacional; + Implantar e manter atualizados os processos de Gestão de Pessoas, políticas e normas internas; + Elaborar relatórios gerenciais e acompanhar indicadores da área + Apoiar atividades de Recrutamento e Seleção, integração e rotinas admissionais; + Realizar conferência da folha de pagamento, ponto eletrônico, escalas e jornadas; + Acompanhar benefícios, controle de custos e eventos internos; + Apoiar no fluxo financeiro e nos lançamentos da folha; + Auxiliar nas rotinas de Segurança e Medicina do Trabalho, garantindo conformidade legal; + Suporte a auditorias internas. **Requisitos:** * Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; * Vivência sólida em Desenvolvimento Humano e Organizacional (obrigatório); * Conhecimento em rotinas generalistas de RH; * Desejável conhecimento em legislação trabalhista, folha de pagamento e benefícios; * Perfil hands\-on, boa comunicação, organização e foco em resultado; * Disponibilidade para atuar presencialmente em Guarujá do Sul e realizar visitas pontuais a outras unidades. **Diferenciais:** * Experiência em indústrias alimentícias será considerado um diferencial; * Conhecimento em programas de clima organizacional, GPTW ou similares.