Assistente de Recursos Humanos

R$1.800-3.000/Mês
Indeed

Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: Buscamos um profissional proativo para integrar a equipe de RH/DP, atuando em recrutamento e seleção, administração de RH, e suporte aos colaboradores. Principais Destaques: 1. Atuação generalista em RH/DP 2. Recrutamento e Seleção 3. Suporte administrativo e operacional Estamos em busca de um(a) profissional dedicado(a) e proativo(a) para integrar nossa equipe de RH/DP. **Principais responsabilidades:** * Recrutamento e seleção. * Executar os serviços administrativos do RH/DP, garantindo precisão e eficiência. * Conferir, corrigir e justificar registros de ponto, assegurando conformidade com políticas internas. * Elaboração de medidas disciplinares. * Organização de planilhas e gerenciamento de dados. * Gerar relatórios detalhados sobre banco de horas, férias e experiência dos colaboradores. * Realizar triagem de currículos, aplicar testes de aptidão e conduzir entrevistas para garantir a escolha dos melhores candidatos. * Fornecer suporte na resolução de questões administrativas e operacionais, garantindo que todos os procedimentos sejam seguidos corretamente. * Manter registros atualizados e organizados de todos. * Garantir que toda a documentação relacionada à contratação esteja completa e conforme as normas legais e políticas da empresa. * Participar de reuniões de equipe para compartilhar insights e atualizações sobre o progresso das contratações e questões. * Verificar e conferir documentos necessários, incluindo realizar admissões e rescisões de colaboradores, além de gerenciar solicitações de benefícios como VR, VT e Plano Odontológico. * Digitar informações em nosso sistema interno e preencher termos aditivos contratuais. * Fornecer suporte aos funcionários. * Escanear e arquivar documentos conforme necessário. **Requisitos:** * Conhecimento em pacote Office. * Residir em RP e Região/SP. * Conhecimento em softwares de RH/DP e **experiência** comprovada em serviços de RH generalista, é necessária. * Capacidade de organização, atenção aos detalhes e habilidades de comunicação eficazes. * Proatividade e iniciativa para identificar oportunidades de melhoria e resolver problemas. * Habilidades em escrita, capaz de produzir textos claros, precisos e sem erros gramaticais. **Horário de trabalho:** * De segunda à sexta\-feira Se você se identifica com essa descrição e está pronto para fazer parte de uma equipe comprometida com excelência, envie seu currículo para nós. Aguardamos seu contato! Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$1\.800,00 \- R$3\.000,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Celular da empresa * Seguro de vida * Vale\-refeição * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Pode nos contar sobre uma experiência profissional significativa em seu último serviço que você considera fundamental para seu desenvolvimento? Como essa experiência influenciou sua trajetória e o que você aprendeu com ela? * Tem disponibilidade de inicio imediato? * Qual sua pretensão salarial? * Como você costuma lidar com situações de pressão ou alta demanda no dia a dia? * Quais hábitos ou práticas você utiliza para manter sua produtividade e organização no trabalho? * Quais canais você costuma usar para atrair candidatos e qual tem mais resultado para você? * O que você faz quando uma vaga não tem candidatos suficientes? * O que você considera mais importante em um recrutador no dia a dia? * Quantas vagas, em média, você conduzia por mês e para quais perfis? * Qual maior recrutamento realizado? Para quais vagas? Em qual empresa? * Reside em Ribeirão Preto? Qual bairro? Experiência: * Recrutamento (Obrigatório) Local do trabalho: Presencial

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João Silva

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