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Product Owner Técnico Sênior

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo: A Mindera está procurando um Product Owner Sênior com sólida formação técnica e expertise em metodologias Ágeis para liderar uma equipe de desenvolvimento, gerenciar o ciclo de vida do produto e as comunicações com as partes interessadas. Pontos de destaque: 1. Liderar uma equipe de desenvolvimento na criação de soluções utilizando metodologias Ágeis 2. Primeiro ponto de contato para clientes e partes interessadas nos negócios 3. Influenciar a visão do produto e dividi-la em entregas incrementais Aqui na Mindera, estamos construindo uma equipe de classe mundial e adoraríamos que você se juntasse a nós. Como Product Owner Sênior com forte background técnico, você usará sua experiência em metodologias Ágeis e seu profundo entendimento do ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC) para liderar uma equipe de desenvolvedores na criação de soluções. Trabalhando com nossa equipe, você estará envolvido no ciclo de vida do produto, coletando e refinando requisitos jogáveis, definindo-os, colaborando de perto com as equipes de desenvolvimento e negócios; e utilizando uma comunicação sólida com as partes interessadas para garantir progresso contínuo e alinhamento. Procuramos um Product Owner com experiência trabalhando com equipes de desenvolvimento e capaz de ser o primeiro ponto de contato para clientes e partes interessadas nos negócios. Tempo esperado de viagem (Reino Unido e EUA): 0%\-15%, variando conforme projeto/cliente. Você trabalhará com equipes em diferentes fusos horários e localidades. **Requisitos** * 8\+ anos de experiência corporativa apoiando equipes de desenvolvimento Ágeis * Histórico comprovado de habilidades de gestão em áreas como resolução de conflitos, supervisão de múltiplos relatórios, planejamento de roadmap e gerenciamento de backlog. * Formação em engenharia de software com capacidade de se expressar confortavelmente em jargão técnico * Capacidade comprovada de analisar casos de uso e requisitos do produto em todas as etapas do SDLC, incluindo arquitetura, desenvolvimento, testes e implantação (Observação: você não será solicitado a fornecer soluções arquitetônicas ou de codificação, mas deve estar confortável participando de discussões sobre esses tópicos e influenciando ou fornecendo contribuições sob a perspectiva dos requisitos comerciais e de clientes) * Experiência comprovada liderando equipes de engenharia * Experiência em projetos internacionais e equipes remotas em múltiplas localidades. * Habilidades eficazes de comunicação O que você fará:* + - Orientar a equipe como defensor Ágil e impulsionador de processos de melhoria contínua - Gerenciar conflitos e impedimentos à medida que surgirem e orientar a equipe sobre como gerenciá-los - Garantir que todas as partes interessadas estejam atualizadas sobre o progresso da equipe e o status das entregas, mantendo uma comunicação aberta e honesta - Fornecer relatórios claros com especificações distintas para diferentes públicos - Aproveitar sua experiência prévia em tecnologia/codificação para triar tickets de desenvolvimento e QA com base nas prioridades comerciais e dos clientes - Ser responsável pelo backlog do produto, redação de histórias, roadmap do projeto e dependências - Traduzir funcionalidades do produto em requisitos bem definidos, incluindo funcionalidades, épicos, histórias de usuário e critérios de aceitação - Trabalhar com equipes de desenvolvimento, arquitetos de software e partes interessadas nos negócios para colaborar, definir e comunicar cronogramas de lançamento, datas e escopo - Garantir a entrega da equipe conforme o plano acordado - Influenciar a definição da visão do produto e dividi-la em entregas menores e incrementais - Auxiliar na identificação de oportunidades de mercado - Planejar e executar o ciclo completo de desenvolvimento de produtos **Benefícios** **Os Valores Que Realmente Importam Para Nós:** * Plano de saúde, porque saúde vem em primeiro lugar * Horário flexível de trabalho * Férias abertas — aproveite o tempo que precisar para si mesmo * Distribuição de lucros para todos * Viagem Anual da Mindera, grupos esportivos e de convivência para conexão e diversão! * Treinamentos \& conferências — crie seu próprio plano de capacitação Vales para cuidados infantis * **Outras Boas Coisas:** * Escolha o notebook \& periféricos que melhor atendam às suas necessidades * Hotspot com uso ilimitado (PT), para trabalho ou Netflix ;) * Temos escritórios incríveis no Porto, Aveiro e Coimbra, caso deseje se conectar fisicamente com os minders. Também é possível trabalhar remotamente de Portugal. O trabalho remoto de outros países dependerá de sua localização atual e dos projetos. * Nos escritórios, oferecemos uma ampla variedade de lanches para mantê-lo alimentado e saudável * Parcerias com empresas locais Acima de tudo, você trabalhará com um grupo de pessoas excepcionais, onde toda a equipe compartilha a propriedade do projeto em um ambiente livre de política. Nossa cultura reflete nossa postura enxuta e de autogestão. Incentivamos nossos colegas a assumirem riscos, tomarem decisões, trabalharem de forma colaborativa e conversarem com todos para aprimorar a comunicação. Liberdade e responsabilidade andam de mãos dadas, e valorizamos compromisso, feedback e empatia. Sobre a Mindera Na Mindera, utilizamos tecnologia para construir produtos dos quais nos orgulhamos, com pessoas que amamos. Aplicações de Engenharia de Software, incluindo Web e Mobile, estão no cerne do que fazemos na Mindera. Parcerias com nossos clientes permitem-nos compreender seus produtos e entregar sistemas de software de alto desempenho, resilientes e escaláveis, que geram impacto nos usuários e nos negócios ao redor do mundo. Você trabalhará com um grupo de pessoas excepcionais, onde toda a equipe compartilha a propriedade do projeto. Nossa cultura reflete nossa postura enxuta e de autogestão. Incentivamos nossos colegas a assumirem riscos, tomarem decisões, trabalharem de forma colaborativa e conversarem com todos para aprimorar a comunicação. Temos orgulho do nosso trabalho e adoramos aprender sempre e em tudo enquanto navegamos por um ambiente Ágil, Lean e colaborativo. Confira nosso Blog e nosso Manual! Nossos escritórios estão localizados em: Porto, Portugal \| Aveiro, Portugal \| Coimbra, Portugal \| Leicester, Reino Unido \| San Diego, EUA \| San Francisco, EUA \| Chennai, Índia \| Bengaluru, Índia \| Cluj\-Napoca, Romênia \| Blumenau, Brasil

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Publicado por

João Silva

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