




Resumo da Vaga: Profissional para desenvolver e acompanhar projetos e políticas da empresa, prestando suporte em metodologias ágeis e atuando como facilitador para o atingimento de objetivos. Principais Destaques: 1. Atuação com metodologias ágeis e gerenciamento de projetos 2. Suporte e capacitação de equipes na mentalidade ágil 3. Gestão e acompanhamento de projetos e squads **Descrição e Responsabilidades:** **Horário:** De segunda à sexta, das 9h às 18h **Nível:** Professional **Regime de contratação:** Tenured \- CLT labor code * Elaborar e auxiliar no desenvolvimento e acompanhar projetos e políticas de todos os setores da empresa, prestando suporte quanto a metodologias ágeis utilizadas. * Resguardar o planejamento estratégico anual, auxiliando na criação e na continuidade dos objetivos definidos. * Auxílio na aplicação do framework SCRUM/Kanban * Apoiar os times da empresa, sempre que necessário, melhorando suas práticas, dentro do framework Scrum/Kanban. * Auxiliar na condução de cerimônias ágeis (daily, replenishment, planning, retrospectiva, review, entre outras). * Apoiar o PO na gestão do Backlog do Produto e nas boas práticas de escrita de histórias? * Planejar, executar, acompanhar e encerrar projetos, programas e squads de demandas de todos os setores da empresa. * Identificar, analisar e remover impedimentos para que a equipe alcance os objetivos planejados; * Capacitar e orientar os times e a organização na adoção da mentalidade ágil. * Trabalhar como facilitador no uso das melhores práticas pelas equipes/squads contribuindo para atingimento do Planejamento Estratégico e entrega de valor para nossos clientes * Realizar um review regularmente para toda a empresa estratégica, squads e stakeholders, mantendo toda a equipe atualizada sobre os projetos da empresa. **Requisitos:** **Requisitos gerais:** * Ensino superior em andamento em Administração e áreas correlatas. * Qualificações dentro da área de metodologias ágeis e projetos. * Domínio avançado em Pacote Office. * Imparcialidade, ponderação * Perfil analítico, autogestão. * Capacidade de adaptação metodológica para propor soluções. **Requisitos desejáveis:** * Experiência prévia em projetos utilizando metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean, XP ou híbridos). * Conhecimento em gestão de backlog, priorização, refinamento e definição de critérios de aceite. * Capacidade de elaborar e acompanhar mapas de negócio, canvas de projetos, kick offs, roadmaps, cronogramas ágeis, releases e incrementos. * Domínio de ferramentas de gestão de projetos e fluxos ágeis (ex.: Jira, Trello, Azure DevOps, ClickUp, Monday). * Prática com gestão de métricas ágeis (ex.:lead time, cycle time, throughput, burndown/burnup, velocity, WIP). * Noções de OKRs, KPIs e indicadores de desempenho em projetos. **Para processos seletivos internos:** * Mínimo de 9 meses de tempo de empresa. * Ter pelo menos 6 meses no setor atual. **Benefícios:** 3 abonos ao ano, Auxílio creche, Desconto nos produtos da empresa, Plano de saúde, Plano odontológico , Seguro de Vida, Vale\-alimentação, Vale\-refeição, Vale\-transporte


