Companhia especializada em serviços de tecnologia da informação busca profissional Analista de Recursos Humanos em Ribeirão Preto. A Klab Digital é uma empresa especializada em soluções digitais e marketing online. Oferece serviços que vão desde desenvolvimento de websites até estratégias de SEO e gestão de redes sociais. **Responsabilidades:** Apoiar líderes em assuntos relacionados à cultura, desenvolvimento humano, resolução de conflitos e desempenho. Planejar, implementar e monitorar ciclos de avaliação de desempenho. Auxiliar líderes na definição de vagas, elaboração de descrições de cargos, trilhas de desenvolvimento e Planos de Desenvolvimento Individual (PDI). Planejar e realizar programas voltados para o desenvolvimento humano. Organizar iniciativas de endomarketing e eventos internos. Conduzir processos completos de Recrutamento e Seleção (R\&S), incluindo divulgação, triagem, entrevistas e feedback. Assegurar a qualidade nas contratações e a compatibilidade cultural. Departamento Pessoal e Processos Trabalhistas Realizar e conferir folhas de pagamento, incluindo lançamentos, cálculos e encargos. Resolver divergências relacionadas ao ponto eletrônico. Monitorar férias, rescisões, homologações e rotinas trabalhistas. Executar os processos de onboarding e offboarding. Atender auditorias, fiscalizações e gestores em questões trabalhistas. Acompanhar a realização de exames periódicos. Benefícios, Sistemas e Relatórios Gerenciar benefícios, incluindo inclusões, exclusões e manutenção. Auxiliar na implementação e configuração de sistemas de Recursos Humanos. Atualizar e criar relatórios gerenciais. Explorar ferramentas de inteligência artificial e automações para otimizar processos. Atuações anteriores em Especialista em Recursos Humanos, Coordenador de Recursos Humanos, Assistente de Recursos Humanos ou Consultor de Recursos Humanos podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição. **Requisitos desejáveis:****Escolaridade:** Ensino superior completo **Experiência:** Necessário experiência **Remuneração e Benefícios:*** Salário: Faixa salarial será informada na entrevista. * Benefícios informados na etapa de entrevista. **Informações adicionais:*** Contrato: Efetivo \- Presencial. * Período: Tempo integral * Jornada: Das 08:00 às 18:00\.