Coordenação de Crédito e Cobrança

Descrição

Resumo da Vaga: Coordenar gestão de crédito e cobrança, otimizando fluxos de recebíveis e promovendo práticas seguras para a saúde financeira. Principais Destaques: 1. Gerir a aplicação das políticas de concessão de crédito 2. Monitorar inadimplência e implementar planos de recuperação 3. Liderar e desenvolver a equipe de crédito e cobrança Coordenar as atividades de gestão de crédito e cobrança, assegurando a aplicação eficaz das políticas de concessão de crédito, o controle dos riscos de inadimplência e a otimização do fluxo de recebíveis, promovendo práticas seguras e sustentáveis de crédito e cobrança e contribuindo para a saúde financeira e a liquidez da organização. . Gerir a aplicação das políticas de concessão de crédito da empresa; . Supervisionar os processos de análise e aprovação de limites de crédito, acompanhando a evolução da carteira e os indicadores de risco; . Analisar o ciclo de cobrança (do faturamento ao recebimento) . Monitorar os indicadores de inadimplência, análises da carteira e implementar planos de ação para recuperação; . Negociar com clientes inadimplentes e supervisionar as negociações conduzidas pela equipe; . Gerir o relacionamento com escritórios de cobrança, assessorias jurídicas e cartórios; . Elaborar e analisar relatórios gerenciais e indicadores de performance da área (inadimplência, prazo médio de recebimento, faixa de atraso da carteira, recuperação de crédito, entre outros) . Assegurar a integração e o alinhamento dos processos de crédito e cobrança com as demais áreas; . Acompanhar a evolução da legislação aplicável e das melhores práticas de mercado em gestão de crédito e cobrança; . Liderar e desenvolver a equipe de crédito e cobrança, promovendo a excelência operacional e resultados sustentáveis; . Apoiar as auditorias internas e externas relacionadas à área de crédito e cobrança.