Analista de RH

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional de RH para conduzir recrutamento e seleção, gerenciar programas de integração e treinamento, e apoiar na gestão de pessoas. Principais Destaques: 1. Atuação generalista em RH, incluindo R&S, T&D e clima organizacional 2. Apoio estratégico na gestão de pessoas 3. Foco em ambiente de trabalho saudável e colaborativo **Principais responsabilidades:** Conduzir processos de recrutamento e seleção para diferentes áreas da corporativa. Organizar e acompanhar programas de integração e treinamento de colaboradores. Apoiar gestores na aplicação das políticas de RH. Garantir o cumprimento das legislações trabalhistas vigentes. Contribuir para um ambiente de trabalho saudável, colaborativo e produtivo. Apoiar na implementação de ações estratégicas de gestão de pessoas. **Requisitos:** Formação superior em Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento em Excel avançado. Experiência com o sistema Sênior. Vivência em rotinas de RH generalista (R\&S, T\&D e clima organizacional). ;