Analista de RH

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional de RH para conduzir recrutamento, treinamento, apoiar gestores e garantir conformidade legal, promovendo um ambiente de trabalho saudável. Principais Destaques: 1. Conduzir processos de recrutamento e seleção 2. Apoiar gestores na aplicação de políticas de RH 3. Vivência em rotinas de RH generalista **Principais responsabilidades:** Conduzir processos de recrutamento e seleção para diferentes áreas da corporativa. Organizar e acompanhar programas de integração e treinamento de colaboradores. Apoiar gestores na aplicação das políticas de RH. Garantir o cumprimento das legislações trabalhistas vigentes. Contribuir para um ambiente de trabalho saudável, colaborativo e produtivo. Apoiar na implementação de ações estratégicas de gestão de pessoas. **Requisitos:** Formação superior em Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento em Excel avançado. Experiência com o sistema Sênior. Vivência em rotinas de RH generalista (R\&S, T\&D e clima organizacional). ;