COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS JÚNIOR - CAPIM GROSSO

Descrição

Resumo da Vaga: Estamos à procura de um Coordenador de Recursos Humanos para gerir estrategicamente a área, coordenar rotinas, monitorar indicadores e fortalecer a cultura organizacional. Principais Destaques: 1. Gestão estratégica e operacional da área de Recursos Humanos 2. Apoiar programas de treinamento e desenvolvimento de lideranças 3. Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional **Quem somos:** **A TEN INTERNET** não conecta apenas pessoas; construímos histórias. Nossa jornada começou em 2000, e ao longo dos anos, transformamos a maneira como as pessoas se conectam. Hoje, com 25 anos de mercado e cobertura em mais de 28 localidades, a TEN INTERNET continua sua trajetória com conceito jovem, inovador e um compromisso inabalável com a satisfação do cliente. E para dar continuidade a essa história, estamos à procura de **COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS** que compartilhem da nossa paixão por conectar pessoas e desejem crescer conosco. Se você tem uma mentalidade colaborativa e busca constantemente evoluir, queremos você no nosso time! Valorizamos a diversidade de ideias e perspectivas, acreditando que cada membro é essencial para o sucesso da TEN INTERNET. **Suas principais atividades serão:** * Responsável pela gestão estratégica e operacional da área de Recursos Humanos, garantindo alinhamento com os valores e objetivos da empresa. * Coordenar as rotinas da área de Recursos Humanos, garantindo organização e eficiência dos processos. * Acompanhar atividades de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, administração de pessoal e clima organizacional. * Coordenar e orientar a equipe de RH, distribuindo atividades e acompanhando o desempenho. * Monitorar indicadores de gestão de pessoas, como rotatividade, absenteísmo e desempenho organizacional. * Elaborar relatórios e análises para apoiar a tomada de decisão da gestão. * Apoiar programas de treinamento, desenvolvimento de lideranças e ações de engajamento. * Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional e ações de endomarketing. * Acompanhar processos de admissão, desligamento e movimentação interna de colaboradores. * Garantir o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista. * Propor melhorias e padronização dos processos de gestão de pessoa. **Quem estamos buscando:** * Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; * Conhecimento avançado no pacote Office; * Experiência na área de Recursos Humanos e em gestão de pessoas; * Disponibilidade para viagens; * CNH categoria B; * Boa comunicação, trabalho em equipe, empatia, cordialidade, ética profissional e controle emocional. **O que você pode esperar de nós:** * Ambiente Inovador; * Desenvolvimento Profissional; * Cultura de Equipe; * Compromisso com a Qualidade; * Valores Compartilhados; **Remuneração:** * Salário a combinar. Junte\-se a nós na **TEN INTERNET,** onde a conectividade vai além dos cabos e se transforma em oportunidades para crescer, aprender e fazer a diferença!