Programa Aprendiz Pessoa com Deficiência (PCD) 2026

Descrição

Resumo da Vaga: Programa de Aprendizagem da ArcelorMittal Pecém para pessoas com deficiência, oferecendo formação em áreas operacionais e administrativas. Principais Destaques: 1. Oportunidade para pessoas com deficiência 2. Formação em diversas áreas operacionais e administrativas 3. Integração em equipe que valoriza diversidade Este link é exclusivo para candidatos **portadores de deficiências** . Se você tem esse perfil, inscreva\-se aqui! Período de inscrição: de **11 a 27 de fevereiro de 2026\.** As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo link indicado. O programa oferece 76 vagas, distribuídas entre os cursos de: **• Operador de Processo Siderúrgico** **• Operador de Manutenção Eletromecânica** **• Assistente Administrativo** O ingresso dos selecionados está previsto para o início do **segundo semestre de 2026\.** Reforçando: esta publicação é direcionada apenas para **pessoas com deficiências (PCD).** **Etapas:** * Inscrição na plataforma (Anexar currículo e laudo de deficiência); * Triagem de currículos; * Dinâmica em grupo; * Avaliação médica para apresentação de laudos; * Avaliação Psicológica; * Entrevista com gestores; * Exames médicos; * Documentação; * Admissão **Requisitos:** * Ter a partir de 18 anos completos; * Possuir Ensino Médio ou Técnico completo; * Possuir laudo que comprove a deficiência; * Disponibilidade para atuar no horário administrativo (8h as 16:50\). **Outros detalhes importantes:** No campo “anexar documento” **é obrigatório anexar seu currículo atualizado e laudo que comprove sua deficiência.** Essa vaga é presencial para a unidade de Pecém, localizada em São Gonçalo do Amarante – CE. **Salário e Benefícios:** * Salário compatível com a Lei da Aprendizagem; * Transporte; * Refeição na empresa; * Vale alimentação; * Plano de Saúde e Odontológico; * Seguro de Vida. **Como funciona o nosso processo seletivo:** Esta é a primeira etapa do nosso processo. Após o envio do seu currículo, nossa equipe de seleção avaliará se este é o momento de você avançar para a fase de entrevistas. Essas conversas acontecem primeiramente com a equipe de pessoas, na sequência com o gestor ou referência técnica da área. Posteriormente você seguirá para a etapa de testes, conformo avanço no processo. Em caso de aprovação, terá início seu processo de admissão e chegada à ArcelorMittal. Estamos muito felizes com o seu interesse em se juntar ao nossos \#TIMAÇO. Equipe de Atração e Seleção da ArcelorMittal Pecém. *A ArcelorMittal é uma empresa que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às vagas.*