Descrição
**Principais Responsabilidades e Atribuições:**
* Liderar projetos de automação industrial, desde a concepção até o comissionamento e operação assistida;
* Desenvolver e implementar soluções de sistemas para processos industriais;
* Garantir a disponibilidade, confiabilidade e performance dos sistemas de automação e controle;
* Coordenar fornecedores, integradores e empresas contratadas em projetos industriais;
* Elaborar especificações técnicas e arquiteturas de sistemas de automação;
* Gerenciar cronogramas, escopo, riscos, custos e indicadores dos projetos;
* Conduzir análises de falhas, troubleshooting e planos de ação corretivos/preventivos;
* Participar de startups, comissionamentos e paradas programadas de manutenção;
* Liderar iniciativas de modernização tecnológica e obsolescência de sistemas industriais;
* Implementar boas práticas de cibersegurança industrial em ambientes OT;
* Integrar sistemas industriais com plataformas de dados, MES, historiadores e Data Lake;
* Apoiar iniciativas de Indústria 4;0, analytics, inteligência artificial e digitalização industrial;
* Promover padronização técnica e governança dos sistemas de automação;
* Garantir aderência às normas de segurança, qualidade e meio ambiente.
**Requisitos e Qualificações:**
* Formação superior em Engenharia Elétrica, Automação, Controle e Automação, Mecatrônica ou áreas correlatas;
* Experiência sólida em automação industrial no segmento siderúrgico;
* Conhecimento avançado em desenvolvimento e arquitetura de sistemas de automação;
* Experiência em gestão de projetos industriais de automação;
* Conhecimento em integração IT/OT;
* Experiência com análise de dados industriais e historiadores;
* Conhecimento em cibersegurança industrial;
* Vivência em metodologias de gerenciamento de projetos;
* Inglês técnico/intermediário ou avançado.
**Será um diferencial se você tiver:**
* Experiência em processos siderúrgicos;
* Certificações PMP, Scrum ou similares;
* Experiência com Machine Learning aplicado à indústria;
Vivência em transformação digital industrial.
*
**Competências Comportamentais:**
* Liderança técnica;
* Visão sistêmica;
* Capacidade analítica;
* Gestão de stakeholders;
* Comunicação interpessoal;
* Senso de urgência;
* Tomada de decisão;
* Gestão de conflitos;
* Trabalho em equipe multidisciplinar;
Foco em segurança e resultados.
*
**Outros detalhes importantes:**
No campo “anexar documento” é obrigatório anexar seu currículo atualizado.
Essa vaga é presencial para a unidade de Pecém, localizada em São Gonçalo do Amarante – CE.
**O que oferecemos para você:**
Contamos com um pacote de remuneração compatível com o mercado.
Assistência médica;
Assistência odontológica;
Auxílio creche para mães de crianças até 12 meses;
Transporte;
Convênio com empresas parceiras;
Participação nos Lucros ou Resultados;
Previdência privada;
Refeitório;
Seguro de vida;
Vale\-alimentação;
Wellhub;
Programas internos de qualificação e desenvolvimento;
Programas internos de reconhecimento.
**Como funciona o nosso processo seletivo:**
Esta é a primeira etapa do nosso processo. Após o envio do seu currículo, nossa equipe de seleção avaliará se este é o momento de você avançar para a fase de entrevistas. Essas conversas acontecem primeiramente com a equipe de pessoas, na sequência com o gestor ou referência técnica da área. Posteriormente você seguirá para a etapa detestes, conformo avanço no processo. Em caso de aprovação, terá início seu processo de admissão e chegada à ArcelorMittal.
Estamos muito felizes com o seu interesse em se juntar ao nossos \#TIMAÇO.
Equipe de Atração e Seleção da ArcelorMittal Pecém.
*A ArcelorMittal é uma empresa que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoa scom deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às vagas.*