Descrição
Requisitos:
* Ensino superior completo em administração, ciências contábeis, economia, engenharia, direito, química, farmácia, processos industriais ou áreas correlatas.
* Consistente em auditoria interna, compliance, controles internos, gestão de riscos ou governança.
* Vivência com mapeamento de processos, avaliação de controles e elaboração de relatórios executivos. Atuação em ambiente corporativo com interface multidisciplinar.
* Auditoria baseada em riscos, controles internos e governança.
* Gestão de riscos corporativos, compliance, ética e integridade.
* Elaboração de relatórios, apresentações e indicadores.
* Excel avançado e powerpoint.
* Conhecimento de processos administrativos e operacionais.
* Desejavel certificações em compliance/ética/integridade
* Desejavel certificação iso 31000, iso 37301, iso 9001, iso 14001, iso 45001
* Desejavel certificações internas ou externas em controles internos, gestão de riscos ou investigação
Atividades:
Planejar, coordenar e executar auditorias internas baseadas em risco, abrangendo processos financeiros, operacionais, industriais, comerciais, logísticos, regulatórios e administrativos.
Revisar escopos, programas de trabalho, matrizes de risco e controle, testes de auditoria, amostragens e evidências.
Avaliar o desenho e a efetividade operacional dos controles internos.
Identificar fragilidades de controle, desvios de conformidade, ineficiências de processo e vulnerabilidades de risco.
Validar causas, impactos, criticidade dos achados e recomendações propostas.
Consolidar relatórios de auditoria e conduzir reuniões de encerramento com gestores das áreas auditadas.
Supervisionar o follow\-up dos planos de ação, monitorando prazos, responsáveis e eficácia das medidas implementadas.
Apoiar a manutenção da metodologia corporativa de gestão de riscos.
Conduzir ou facilitar processos de identificação, avaliação e priorização de riscos estratégicos, operacionais, financeiros, regulatórios, reputacionais, socioambientais e de integridade.
Apoiar as áreas de negócio na definição de controles mitigatórios e planos de resposta.
Monitorar riscos críticos, indicadores\-chave e evolução do ambiente de controle.
Preparar materiais gerenciais para comitês, diretoria e fóruns de governança.
Estimular a cultura de gestão de riscos e responsabilização dos gestores pelos riscos de seus processos.
Supervisionar a aderência às políticas corporativas, código de conduta, normas internas e diretrizes de integridade.
Apoiar programas de prevenção à fraude, anticorrupção, conflito de interesses, brindes e hospitalidades, due diligence de terceiros e investigações internas.
Atuar em conjunto com jurídico, rh, ehs, qualidade e áreas de negócio em temas de conformidade legal e normativa.
Apoiar treinamentos e ações de comunicação sobre ética e compliance.
Monitorar riscos de não conformidade relacionados a agentes públicos, terceiros, fornecedores, distribuidores, parceiros comerciais e operações sensíveis.
Contribuir para a apuração de denúncias, preservação da confidencialidade e avaliação de medidas corretivas.
Distribuir atividades entre os membros da equipe, considerando complexidade técnica, prazos e prioridades.
Revisar entregas e orientar tecnicamente analistas e auditores.
Conduzir feedbacks, desenvolver competências do time e apoiar na formação de sucessores.
Participar da definição de metas, indicadores e planos de melhoria da área.
Garantir adequada organização de papéis de trabalho, evidências e rastreabilidade documental.
Zelar pela confidencialidade das informações tratadas pela área.
Zelar pela cultura da empresa.
Executar demais atribuições pertinente ao setor conforme solicitação da liderança imediata.
Pagamento: a partir de R$8\.546,47 por mês
Benefícios:
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Auxílio\-combustível
* Convênios e descontos comerciais
* Estacionamento gratuito
* Participação nos lucros
* Vale\-alimentação
* Vale\-refeição
* Vale\-transporte
Local do trabalho: Presencial