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Resumo: Buscamos um Engenheiro de Software Sênior experiente para impulsionar a excelência técnica, o design de arquitetura, a escalabilidade dos sistemas e o compartilhamento de conhecimento dentro de uma equipe de engenharia dinâmica, moldando a direção técnica e liderando iniciativas interfuncionais. Pontos principais: 1. Liderar a direção técnica e estabelecer as melhores práticas de engenharia 2. Projetar e arquitetar soluções escaláveis de microsserviços 3. Liderar projetos técnicos complexos desde a concepção até a entrega Estamos buscando um Engenheiro de Software Sênior experiente para integrar nossa equipe de engenharia e impulsionar a excelência técnica em toda a nossa plataforma. Trata-se de um cargo de liderança técnica voltado ao design de arquitetura, à escalabilidade dos sistemas e ao compartilhamento de conhecimento, e não à gestão de pessoas. Você será responsável por projetar e implementar soluções que melhorem e simplifiquem nossos sistemas, além de orientar outros engenheiros por meio de orientação técnica. Como nosso Engenheiro Sênior, você terá a oportunidade de moldar nossa direção técnica, liderar iniciativas interfuncionais e estabelecer as melhores práticas de engenharia que acompanharão o crescimento contínuo de nossa equipe. **O que você fará** ------------------ * Projetar, arquitetar e implementar/codificar soluções escaláveis de microsserviços capazes de lidar com transações financeiras de alto volume. * Liderar decisões de design de sistemas com foco em escalabilidade, resiliência e otimização de desempenho. * Utilizar sua experiência para propor melhorias e aprimorar a confiabilidade e a manutenibilidade nas funcionalidades atuais e futuras. * Liderar equipes interfuncionais (como equipes-tigre, mas não limitadas a elas) em iniciativas técnicas específicas e colaborar com as equipes de produto e engenharia para priorizar os itens da roadmap técnica. * Assumir a responsabilidade por projetos técnicos complexos desde a concepção até a entrega. **O que você trará** --------------------- * 8 anos ou mais de experiência em engenharia de software. * Domínio avançado de **Golang** (fortemente preferido) ou domínio de uma das seguintes linguagens: Java, C#, ou C++. * Experiência aprofundada em arquitetura de microsserviços e sistemas distribuídos, demonstrando sólidas habilidades no projeto e na implementação de arquiteturas escaláveis. * Experiência com boas práticas de DevOps e infraestrutura, tendo trabalhado com Kubernetes, PostgreSQL e plataformas em nuvem (trabalhamos com AWS, mas experiência com outras também é altamente valorizada). * Experiência prévia no setor de **serviços financeiros (fintech) ou pagamentos**. * Excelentes habilidades de comunicação em inglês para compartilhamento técnico de conhecimento e trabalho interfuncional com nossas equipes nos EUA, Canadá e Brasil. **Desejáveis** ------------------- * Experiência com aplicações de alto volume e intensivas em dados, além do segmento de pagamentos. * Familiaridade com barramentos/filas de eventos (RabbitMQ ou tecnologias semelhantes). * Experiência tanto em startups quanto em empresas em fase de escala. * Histórico comprovado de mentoria e desenvolvimento de outros engenheiros, tanto em equipes grandes quanto pequenas. **O que oferecemos** ----------------- * Salário competitivo, ajustado conforme sua experiência, habilidades e especialização + A faixa salarial total para esta posição é de **90 mil a 102 mil USD**, além de participação acionária. A faixa exibida reflete a remuneração total estimada para a posição. Dentro dessa faixa, a remuneração individual é determinada com base em fatores como habilidades relevantes, experiência e formação/treinamento. * Oportunidades de participação acionária, permitindo que você compartilhe nosso crescimento e sucesso (acabamos de captar uma rodada Série A!). * Licença remunerada ilimitada e flexibilidade quando você mais precisar. * Auxílio anual para aprendizado e desenvolvimento profissional, além de reembolso para aquisição de notebook, para ajudá-lo a crescer e realizar seu melhor trabalho. * Acesso ao Claude Code para todos os engenheiros. * Oportunidade de trabalhar com uma equipe global e dinâmica, gerando impacto real no setor de pagamentos, em rápido crescimento. **Por que escolher a Alternative Payments?** ==================================== Na Alternative Payments, você fará um trabalho que realmente importa. * **Assuma seu impacto:** Lide com projetos significativos e de grande impacto, além de iniciativas colaborativas que estão moldando o futuro da FinTech e redesenhando a forma como as empresas recebem pagamentos. * **Colabore:** Trabalhe com uma equipe diversa e inovadora, onde todas as vozes são ouvidas e ótimas ideias surgem de qualquer lugar. * **Cresça conosco:** Seu trajeto profissional é uma prioridade. Priorizamos o crescimento interno e lhe damos espaço para moldar seu caminho com base em seus objetivos — seja aprofundando sua especialização em sua área ou explorando algo novo. * **Desenvolva-se em uma cultura de apoio:** Como uma startup em expansão, há muito a ser feito e a iniciativa é essencial. Acreditamos em aprendizado compartilhado, comunicação aberta e no fortalecimento mútuo. Quando um de nós cresce, todos crescem. **Nossos valores** -------------- * **Transparência e honestidade:** Comunicamo-nos de forma aberta e verdadeira com parceiros, investidores e uns com os outros, garantindo que todos compreendam nossa posição atual e nossos rumos futuros. * **Capacidade de adaptação:** Mantemos uma postura ágil, encontramos soluções criativas e avançamos mesmo quando o caminho não é evidente. Temos uma tendência natural para a ação e buscamos as informações e recursos necessários para tomar decisões e agir rapidamente. * **Parceria:** Vencemos e perdemos juntos. Colaboramos com nossos parceiros, investidores e colegas de equipe para enfrentar grandes desafios e alcançar metas compartilhadas. * **Inovação e coragem:** Questionamos convenções, assumimos riscos calculados e construímos soluções melhores e mais robustas, impulsionando nosso negócio e o setor como um todo. * **Responsabilidade:** Assumimos a propriedade de nossas decisões e resultados. Cumprimos nossos compromissos, cientes de que nosso trabalho impacta diretamente nossos parceiros, nossa equipe e nosso negócio. **Como se candidatar à Alternative Payments** ------------------------------------ Buscamos candidatos prontos para entrar em ação e gerar impacto desde o primeiro dia. Sabemos que, às vezes, as pessoas hesitam em se candidatar caso não preencham todos os requisitos, mas se você está entusiasmado com a vaga, possui experiência relevante e está pronto para contribuir, queremos conhecê-lo! Todos os currículos são analisados por nossa pequena, porém poderosa, equipe de talentos. Embora possamos utilizar ferramentas de IA para ajudar na priorização das candidaturas, pessoas reais estão envolvidas em cada análise de currículo e em todas as decisões de contratação. Também estamos comprometidos com um processo inclusivo e acessível. Caso precise de alguma acomodação razoável durante o processo seletivo, informe-nos assim que for selecionado para entrevista.
