Descrição
Resumo da Vaga:
Profissional para apoiar a área de Recursos Humanos na mobilização e desmobilização de equipes de contratos externos, gerenciar atividades e indicadores, e representar a empresa junto ao cliente.
Principais Destaques:
1. Apoio em mobilização e desmobilização de equipes externas
2. Gestão de indicadores e relacionamento com clientes
3. Liderança de equipes e gerenciamento de atividades
**Atribuições do Cargo**
Ø Apoiar a área de Recursos Humanos na mobilização de equipes de contratos externos de média e alta complexidade, realizando o planejamento das atividades, entrevistando e contratando candidatos.
Ø Assessorar o Gerente de Contratos na administração da equipe de contratos externos, realizando a aplicação de políticas e práticas relativas à Gestão de Pessoas, de acordo com as diretrizes e procedimentos da empresa, interagindo com os integrantes da equipe, com a área de recursos humanos e outras áreas envolvidas;
Ø Definir objetivos, regras e condições junto ao contingente de prestadores envolvidos, atuando com compromisso, ética e parceria;
Ø Realizar a desmobilização de equipes, implementando o planejamento, interagindo com o Gerente de Contratos e as áreas envolvidas nos procedimentos demissionais.
Ø Emissão e controle de medições mensais (BMM).
Ø Controle de pagamentos e faturamentos.
Ø Atuar no gerenciamento das atividades da equipe, verificando e acompanhando o cumprimento do planejamento realizado de acordo com as demandas do cliente, providenciando a alocação de recursos necessários, cumprimento de prazos;
Ø Realizar a gestão de indicadores relacionados ao contrato, fazendo registros de dados, avaliando resultados e reportando para o Gerente de Contratos;
Ø Representar a empresa junto ao cliente, participando de reuniões de contratadas, auditorias (quando previstas pelo cliente), verificando a satisfação com os serviços prestados;
Ø Liderar equipes de trabalho, em nível de apoio, alocadas em contratos externos, realizando a comunicação, disseminação e orientação de assuntos da empresa, seguindo diretrizes, ouvindo e encaminhando demandas, interagindo com o Gerente de Contratos e áreas envolvidas para o tratamento;
Ø Realizar outras atividades específicas no âmbito da atuação do cargo e conforme a capacitação necessária, seguindo orientações do superior imediato;
**Escolaridade / Experiência:**
Superior Administração, Engenharia e/ou Direito
**Conhecimentos:**
Windows, MS\-Word, MS\-Excel.
**Habilidades:**
Capacidade para Trabalhar em Equipe
Relacionamento Interpessoal
Atenção
Controle
Organização
**Conhecimentos:**
Excel Avançado
**Habilidades:**
Proativo
Fluência Verbal
Gerenciamento do Tempo
**Salário:** R$ 2\.500,00 \+ 30% de adicional de periculosidade
**Regime:** Presencial \- 20hrs semanais (Segunda a sexta de 07:00 as 11:00\)
**Local Prestação de Serviços:** Av. Leite Barbosa, 147 \- Cais do Porto, Fortaleza \- CE, 60180\-420 \- PETROBRAS LUBNOR
**Beneficios:** Plano de saúde e odontologico, seguro de vida