Resumo da Vaga: Advogado(a) Trabalhista Empresarial Júnior para atuação com foco em defesa do reclamado, elaboração de petições, acompanhamento processual e participação em audiências. Principais Destaques: 1. Escritório com atuação sólida e reconhecido pela qualidade técnica 2. Ambiente colaborativo com espaço para desenvolvimento profissional 3. Comissão e bônus anual, além de benefícios como anuidade OAB Vaga: Advogado(a) Trabalhista Empresarial – Reclamado \| Júnior (3\) Local: Centro Cívico, Curitiba/PR Modelo de Contrato: Associado(a) Remuneração: R$ 4\.900,00 Atuação: Presencial Sobre o Escritório Escritório de advocacia com atuação sólida na área Trabalhista Empresarial (Reclamado), reconhecido pela qualidade técnica, organização dos processos e ambiente colaborativo. Oferece espaço para desenvolvimento profissional e crescimento estruturado. Principais Atividades * Elaboração de petições trabalhistas empresariais, com experiência mínima de 03 anos; * Atuação na área Trabalhista, tanto preventiva quanto contenciosa; * Elaboração de peças processuais: contestações, recursos, manifestações, dentre outros; * Acompanhamento processual e controle rigoroso de prazos; * Participação e realização de audiências trabalhistas; * Organização das demandas internas e atualização de sistemas jurídicos; * Pesquisas jurisprudenciais e doutrinárias; * Elaboração de documentos técnicos e pareceres relacionados à área. Requisitos Obrigatórios * Graduação completa em Direito, com OAB ativa; * Experiência comprovada na área Trabalhista, de preferência Empresarial (3 anos); * Excelente redação jurídica e capacidade analítica; * Organização, responsabilidade e foco em resultados; * Perfil ético, profissional e com visão de crescimento; * Conhecimento dos sistemas PJe e demais plataformas processuais; * Conhecimento intermediário em Pacote Office, especialmente Excel; * Disponibilidade para início imediato. Diferenciais * Inglês intermediário (escrita); * Pós\-graduação em Direito Empresarial; * Pós\-graduação em andamento ou cursos de aperfeiçoamento em Direito do Trabalho ou áreas correlatas; * Conhecimento do sistema Legal One e Google. Perfil Comportamental Esperado Profissional comprometido(a), metódico(a) e dinâmico(a), com foco em resultados e cumprimento de prazos. Comunicação oral e escrita articulada, perfil acessível e cooperativo, facilidade para relacionamento interpessoal, boa capacidade de organização, gestão do tempo e interesse genuíno em desenvolvimento técnico e carreira na área trabalhista. Comissão e Incentivos * Comissão de 14% sobre o valor líquido de cada contrato fechado pelo(a) advogado(a), referente exclusivamente aos clientes que trouxer diretamente (já com desconto dos tributos aplicáveis). Poderá haver alteração conforme política vigente anual. * Bônus ao final do ano, proporcional ao tempo de associação no período. Benefícios * Pagamento da anuidade da OAB a partir do segundo ano de associação; * Convênio com restaurantes; * Ambiente de trabalho estruturado, colaborativo e com possibilidade real de crescimento profissional. Modelo de Contratação; * Atuação como Associado(a); * O ingresso no contrato social ocorre apenas quando o profissional evolui para a posição de sócio(a) de serviço. Se interessou pela oportunidade? Envie seu currículo para (41\) 9919\-7976\. Lilian, Sedrez Recrutamento de Talentos.
João Silva
Indeed · HR
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