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ESCOLA DE FORMAÇÃO DE MECÂNICOS (AS)

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: Programa de formação de mecânicos (as) para atuar na manutenção de equipamentos de construção, com capacitação prática e teórica. Principais Destaques: 1. Capacitação prática e teórica de alto nível em manutenção de equipamentos. 2. Desenvolvimento de habilidades técnicas com simuladores e apoio de supervisores. 3. Oportunidade de carreira na manutenção de equipamentos Caterpillar. **Descrição da vaga:** Você tem paixão por mecânica e deseja construir uma carreira sólida na área de manutenção de equipamentos de CONSTRUÇÃO? Esta é a sua chance! Estamos com inscrições abertas para a nossa ESCOLA DE FORMAÇÃO DE MECÂNICOS (AS) , voltado ao desenvolvimento de novos talentos através de capacitação prática e teórica de alto nível. **O que você vai aprender e fazer:** **Durante o programa, você irá:** Participar de treinamentos teóricos e práticos em oficinas, laboratórios e plataformas online; Atuar em simuladores hidráulicos e elétricos, com o apoio do supervisor, desenvolvendo habilidades técnicas; Apoiar em atividades de lavagem, montagem e desmontagem de componentes, aprendendo na prática; Realizar pesquisas técnicas em literaturas especializadas e portais como CATERPILLAR para fortalecer seus conhecimentos; Acompanhamento Periódico com provas teóricas e práticas. **Requerimentos:** Ensino Médio completo; Ter 18 anos ou mais; Desejável curso técnico (mecânica, elétrica, eletromecânica ou áreas correlatas); Desejável conhecimento ou experiência com mecânica e/ou elétrica; Interesse em seguir carreira na área de manutenção de equipamentos da Caterpillar (Mineração ou Construção); Disponibilidade para participar do programa de segunda a sexta, das 8h às 17h30, por 6 meses; Desejável CNH B; **Benefícios:** **Benefícios oferecidos durante o programa (CLT):** Bolsa\-auxílio compatível com o mercado; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Auxílio Farmácia; Auxílio Funeral; Programa de Qualidade de Vida; Campanhas de Saúde; Programa de Apoio Pessoal; Cartão de Natal; Day Off no Aniversário; Transporte Fretado ou Vale transporte; Wellhub; Refeitório no local e ou vale alimentação.

Publicado por

João Silva

Indeed · HR

Localização

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