Resumo da Vaga: Profissional responsável por suporte à gerência, ações de clima, R&S, integração, comunicação interna, indicadores e rotinas de RH. Principais Destaques: 1. Suporte à gerência local e ações de clima organizacional 2. Realização de processos de R&S e integração de novos colaboradores 3. Organização de comunicação interna e eventos **Descrição e Responsabilidades:** **Horário:** De segunda a sexta das 07h as 17h, com 01h de almoço **Nível:** Não Informado **Regime de contratação:** Efetivo – CLT * Responsável por oferecer suporte a Gerencia local. * Ações de clima e cultura organizacional. * Realização de processos de R\&S. * Integração de novos colaboradores. * Organizar processos de comunicação interna e eventos. * Acompanhamentos de indicadores. * Controle de ponto eletrônico, admissões e demissões, controle de férias. * Suporte na área de TST. **Requisitos:** * Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos, ou áreas correlatas. Desejável experiência na função. * Local de Trabalho: **Granja Faria, BR 163 Km 575** **Benefícios:** Vale\-alimentação