### **Visão Geral da Vaga** Como Arquiteto de Soluções, você será uma parte integrante desta unidade coesa, trabalhando ao lado de colegas nas áreas de Arquitetura, Desenvolvimento, Infraestrutura e Garantia de Qualidade. Juntos, impulsionamos o progresso e a inovação, apoiando uns aos outros para superar desafios técnicos e promover mudanças positivas. A comunicação e o conhecimento compartilhado formam a espinha dorsal da nossa equipe, permitindo-nos interagir eficazmente com as partes interessadas para garantir uma abordagem equilibrada em nosso trabalho. Somos apaixonados por fomentar uma cultura de melhoria contínua e excelência, e sua contribuição fortalecerá ainda mais nosso compromisso coletivo com estratégia e governança técnica dentro de nossos respectivos domínios. ### **Principais Responsabilidades** * Trabalhar como parte de uma equipe de arquitetura para melhorar e manter a estabilidade atual da plataforma. * Antecipar proativamente falhas, por meio do design de ferramentas de monitoramento. * Definir processos e orientar indivíduos na adoção de padrões e melhores práticas do setor, contribuindo para a visão geral da plataforma. * Comunicar, apresentar e explicar propostas e soluções de arquitetura técnica complexa para desenvolvedores e partes interessadas dentro da organização. * Auxiliar os proprietários de produtos e outras partes interessadas no tratamento dos aspectos técnicos dos requisitos de iniciativas estratégicas internas ou externas. * Iniciar e liderar projetos arquiteturais e infraestruturais desde a inicialização até a entrega, mantendo as partes interessadas informadas. * Tomar decisões sobre requisitos não funcionais importantes em sua área. * Criar e manter a arquitetura-alvo e o roteiro arquitetural. * Contribuir para a definição de KPIs para a plataforma. * Antecipar requisitos técnicos de negócios, elaborar roadmaps e conduzir essas iniciativas até a entrega dentro da organização. * Orientar e mentorar equipes de desenvolvimento na implementação da arquitetura-alvo e dos requisitos não funcionais. * Trabalhar em projetos corporativos, liderando migrações e implementações. ### **Requisitos** * Profundo entendimento dos fundamentos de blockchain, carteiras digitais e fluxos de pagamento tokenizados. * Experiência no uso de canais cripto (USDT, USDC, Bitcoin, Ethereum, etc.) e provedores de entrada/saída (on/off-ramp) para permitir depósitos e saques de jogadores de forma fluida. * Sólido conhecimento em design de contratos inteligentes, modelos de custódia e gestão de riscos em transações. * Comprovada capacidade de arquitetar e implementar sistemas híbridos que combinem canais de pagamento fiduciários e cripto com contabilidade e conciliação unificadas. * Familiaridade com conformidade KYC/AML aplicada a transações cripto e verificação de contas de jogadores. * Experiência com APIs de blockchain, frameworks Web3 e gateways de pagamento que suportem ativos tradicionais e descentralizados. * Paixão por explorar como blockchain, stablecoins e tecnologias emergentes de pagamento podem redefinir confiança e transparência no setor de iGaming. * Ter mentalidade ágil e conhecimento de frameworks ágeis. * Atitude proativa em relação à aprendizagem e adaptação a novas tecnologias e mudanças do setor. * Fortes habilidades de liderança para orientar equipes multifuncionais e fomentar a colaboração entre desenvolvedores, gerentes de produto e partes interessadas. * Competência comprovada em avaliar desafios técnicos complexos e entregar soluções eficazes e criativas. * Excelente capacidade de explicar conceitos e estratégias arquiteturais tanto para públicos técnicos quanto não técnicos. * Grande senso de conscientização comercial e necessidade de utilizar a tecnologia para impulsionar os negócios. * Capacidade de utilizar dados para apoiar atividades técnicas e comerciais. * Conhecimento e/ou experiência no ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC). * Experiência com arquitetura de microsserviços, arquitetura Micro Front End, serviços de streaming em tempo real e arquitetura Medallion é considerada um diferencial. *As tarefas acima fornecem uma descrição genérica das responsabilidades diárias do funcionário, mas de forma alguma devem ser consideradas uma lista exaustiva. Tarefas adicionais relacionadas podem ser atribuídas pelo gestor imediato conforme exigências e continuidade dos negócios.* ### **Por Que Trabalhar Conosco?** Na Silverspin, não estamos apenas falando de trabalho — estamos falando de paixão, inovação e comunidade. Juntar-se a nós significa fazer parte de uma equipe que celebra a criatividade, apoia o crescimento profissional e valoriza todas as vozes. Comprometemo-nos a tornar a Silverspin um lugar onde você ficará animado para vir trabalhar todos os dias (e talvez se divertir um pouco pelo caminho!). Oferecemos: * Salário e Benefícios Competitivos * Oportunidades de Crescimento e Desenvolvimento * Ambiente Criativo e Colaborativo A Silverspin é uma empresa que valoriza a igualdade de oportunidades. Celebramos a diversidade e estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo para todos os funcionários.