Descrição
A Nova 381 tem como compromisso transformar a experiência de quem circula pela BR\-381, oferecendo mais segurança, fluidez e qualidade na infraestrutura viária. Com a expectativa de gerar cerca de 80 mil empregos diretos e indiretos em 30 anos, a concessão impactará positivamente os 21 municípios ao longo da rodovia, promovendo desenvolvimento regional e oportunidades para milhares de pessoas.
Junte\-se a nós nessa jornada de crescimento e transformação. Bem\-vindo à Nova 381 – um novo caminho começa aqui.
**Responsabilidades e atribuições** **O QUE VOCÊ IRÁ FAZER COMO ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL**
* Realizar processos admissionais, incluindo recolhimento, conferência de documentos, cadastro em sistema e envio das informações ao eSocial;
* Realizar processo de integração de novos colaboradores, garantindo alinhamento às rotinas e políticas internas;
* Apoiar no calculo e conferencia de folha de pagamento assegurando conformidade das informações e prazos estabelecidos;
* Apoiar no fechamento de ponto (banco de horas, tratamento de marcações, atrasos, faltas e ajustes);
* Realizar processos de férias, acompanhando períodos aquisitivos, programação, cálculos e emissão de recibos;
* Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas à folha de pagamento, benefícios, férias e demais rotinas trabalhistas;
* Emitir holerites, declarações e demais documentos pertinentes à administração de pessoal.
**Requisitos e qualificações** **O QUE PRECISAMOS**
* Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
* Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal;
* Conhecimento nos sistemas RM Labore e SAP.
**Informações adicionais** **BENEFÍCIOS**
Plano de Saúde \- extensivo para dependentes
Assistência Psicológica
Seguro de Vida
Wellhub
Vale Alimentação ou Refeição
Vale Transporte
PLR
A Nova 381 é responsável pela operação de 303,4 quilômetros da BR\-381, que se estende do km 450\+540, em Belo Horizonte, no entroncamento com a BR\-262/MG (acesso a Sabará), até o km 150, no entroncamento com a BR\-116/MG, em Governador Valadares. Serão 30 anos de gestão com investimentos previstos de mais de R$ 9,5 bilhões e estimativa de geração de 80 mil empregos diretos e indiretos.
Entre as principais obras previstas no contrato estão a duplicação de 134,27 km (27,83 km de obras remanescentes e 106,44 km de novos trechos); 83 km de faixas adicionais e 51 correções de traçado. Conforme contrato, o motorista profissional do transporte de cargas terá mais suporte a partir da entrega de um Ponto de Parada e Descanso para Caminhoneiro, em fevereiro de 2027; e para a segurança em situações de emergência será instalada uma área de escape em ponto estratégico.
A população também será beneficiada com obras que irão qualificar o dimensionamento do tráfego e da infraestrutura no entorno da rodovia. Serão entregues pela concessionária 9,7 km de vias marginais, 20 passarelas de pedestres e 166 paradas de ônibus.
A malha rodoviária é composta por 21 cidades: Antônio Dias; Barão de Cocais; Bela Vista de Minas; Belo Horizonte; Belo Oriente; Bom Jesus do Amparo; Caeté; Coronel Fabriciano; Governador Valadares; Ipatinga; Jaguaraçu; João Monlevade; Nova União; Naque; Nova Era; Periquito; Sabará; Santa Luzia; Santana do Paraíso; São Gonçalo do Rio Abaixo; e Timóteo.