ANALISTA DE SUSTENTABILIDADE SÊNIOR

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional para contribuir com estratégias, planejamento e negociação de projetos socioambientais, monitorando o cumprimento de ações e mitigando riscos. Principais Destaques: 1. Atuação em estratégias e negociação de projetos socioambientais 2. Monitoramento de ações e mitigação de riscos sociais e ambientais 3. Representação da Vale perante o poder público e suporte jurídico Onde tem **desenvolvimento**, a Vale está. **ANALISTA DE SUSTENTABILIDADE SÊNIOR – RISCOS AMBIENTAIS** **– CORPORATIVO****VAGA PREFERENCIAL** **PARA PESSOAS NEGRAS** **Quer conhecer a nossa oportunidade?****N° do CD (Cargo disponível):** 1095133**N° de Vagas:** 01**Formação:** Superior completo em Biologia, Engenharia Ambiental, Engenharia Agrônoma, Engenharia Química, Engenharias**Localidade:** Nova Lima, Minas Gerais, Brasil ou Vitória, Espírito Santo, Brasil**Horário de Trabalho:** Turno administrativo **Tipo de contrato:** Indeterminado **Período de inscrição:** de 23/03/2026 a 27/03/2026**Previsão de Início:** 2º semestre 2026 **Requisitos necessários:*** Superior completo em Biologia, Engenharia Ambiental, Engenharia Agronômica, Engenharia Química ou áreas correlatas * Pacote Office intermediário/avançado * Inglês intermediário (foco em leitura e compreensão de documentos) * Perfil analítico com experiência em análise documental e emissão de parecer técnico * Disponibilidade para viagens (média de 2 vezes ao mês) * Disponibilidade para mobilidade entre unidades, conforme necessidade do projeto **Responsabilidades e atividades do cargo:*** Contribuir com a definição de estratégias, planejamento e dar suporte à negociação de ações e projetos socioambientais, fornecendo recomendações e soluções baseadas em dados para garantir qualidade das entregas e quitação das obrigações de reparação ambiental; * Monitorar o cumprimento de ações e projetos socioambientais, assegurando a conformidade com prazos, custos e qualidade, antecipando e mitigando riscos; * Auxiliar na elaboração de planos de trabalho e na definição de recursos necessários; * Participar da revisão orçamentária e controle de despesas dos projetos e ações socioambientais; * Analisar projetos executivos, identificar possíveis inconsistências e propor soluções técnicas; * Assegurar a observância dos requisitos de sustentabilidade e segurança do trabalho nos projetos; * Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho das ações avaliando eficiência e eficácia das entregas; * Realizar inspeções de qualidade, análises críticas de relatórios e planos de ação para garantir conformidade com padrões técnicos e requisitos legais aplicáveis às obrigações; * Identificar e mitigar riscos sociais e ambientais associados à implementação dos projetos e os associados às reparações e sustentabilidade executadas pela Samarco; * Coordenar a interface técnica para tratar de interferências das ações de reparação em áreas e/ou atividades da Vale; * Representar a Vale perante ao poder público, incluindo audiências judiciais, prestando suporte técnico a área jurídica relativa as ações e projetos; * Preparar relatórios de desempenho físico e financeiro, técnicos e gerenciais das ações e projetos; * Monitorar, reportar e apoiar o dever exclusivo da Samarco de cumprir as obrigações previstas no acordo de repactuação, avençadas por Vale junto aos órgãos públicos; * Atuar nos órgãos de governança da(s) empresa(s) investidas em caso de indicação pela Vale; * Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho ambiental; * Engajar órgãos reguladores e setoriais para promover práticas de sustentabilidade visando cumprimento da legislação nacional inspirado nos padrões e parâmetros técnicos nacionais; * Apoiar o fortalecimento de relacionamentos com stakeholders estratégicos; * Assessorar tecnicamente a área jurídica da Vale nos processos envolvendo questões socioambientais. **Um pouco do que a Vale oferece para você:*** **Previdência Privada:** garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. * **PLR** \- Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa * **Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica:** Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida; * **Reembolso Creche ou Auxílio Babá:** apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho \- até os 6 anos dos dependentes; * **PASA** \- Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; * **Vale alimentação:** suporte financeiro para compras de itens de mercado; * **Vale refeição ou Refeições no trabalho:** benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; * **Apoiar \- Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte** emocional e social especializados para empregados e suas famílias; * **Cartão Presente de Natal para Dependentes:** um gesto de carinho no final do ano \- para dependentes até 10 anos; * **Transporte fretado ou Vale transporte:** garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; * **Passagens de trem** de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; * **Incentivo à atividade física \- Wellhub:** promoção de saúde física e bem\-estar com programas de atividade física; * **Programa Bem\-Estar:** cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; * **Clube de Vantagens:** Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... **Nossa transformação cultural:** A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade \- transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade. \#vem**com**a**vale** **Conheça mais do nosso propósito:** https://www.youtube.com/watch?v\=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home **Por que vagas preferenciais para pessoas negras?** A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Acreditamos que aumentar a representatividade de negros no quadro da empresa contribui para a construção de um futuro melhor para todos e é parte importante da evolução que buscamos. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais, destinadas às pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. O processo seletivo para essa posição segue o mesmo formato dos outros programas de atração de talentos da empresa. **Como é trabalhar na Vale?** Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro. **Onde tem futuro, a Vale está.** Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conheça também nossa Política de diversidade***A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos.*** **Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo** *nosso site* ***ou por meio de vagas postadas no*** *perfil da Vale no LinkedIn****.*** *Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.*