Supervisor(a) de Recursos Humanos

Descrição

Resumo da Vaga: Buscamos um Supervisor(a) de Recursos Humanos com atuação estratégica e operacional, responsável pela gestão dos subsistemas de RH e liderança das rotinas de Departamento Pessoal. Principais Destaques: 1. Atuação estratégica e operacional em RH 2. Gestão de subsistemas de RH e liderança de DP 3. Parceria estratégica com lideranças **SUPERVISOR(A) DE RECURSOS HUMANOS** Betim/MG \| Presencial Segunda a sexta\-feira, das 08h às 18h **Descrição da oportunidade** Buscamos um Supervisor(a) de Recursos Humanos com atuação estratégica e operacional. Esse(a) profissional será responsável pela gestão dos subsistemas de RH e pela liderança das rotinas de Departamento Pessoal, garantindo organização, conformidade legal e alinhamento das práticas de gestão de pessoas às diretrizes internas. **Responsabilidades** * Atuar diretamente nos subsistemas de RH: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de Desempenho, Clima Organizacional, Comunicação Interna e indicadores da área; * Planejar e executar processos seletivos, programas de desenvolvimento e ações de engajamento; * Estruturar e acompanhar políticas, fluxos e procedimentos de RH; * Coordenar e supervisionar rotinas de Departamento Pessoal (folha, encargos, admissões, rescisões, férias, ponto e benefícios), garantindo prazos e conformidade legal; * Liderar, orientar e desenvolver a equipe de DP; * Atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas; * Acompanhar indicadores e propor melhorias contínuas. **Requisitos** * Ensino superior completo em **Psicologia;** * **Experiência comprovada em supervisão ou coordenação de RH;** * Vivência sólida nos subsistemas de RH e rotinas de Departamento Pessoal; * Conhecimento atualizado da legislação trabalhista; * Experiência com gestão de equipe; * Fácil acesso à região de Betim/MG. **Benefícios** * Vale Alimentação (350,00/mês); * Plano de Saúde; * Plano Odontológico; * Seguro de Vida; * Convênio Farmácia; * Convênio SESC; * Gympass; * Vale Transporte ou Auxílio Combustível; Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$3\.000,00 \- R$5\.000,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Auxílio\-combustível * Convênios e descontos comerciais * Seguro de vida * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Qual sua pretensão salarial? * Qual seu bairro e cidade? Seu deslocamento seria por veículo próprio ou transporte coletivo? * Qual sua formação? * Tem experiência na área como supervisor(a) ou coordenador(a) de RH/DP? Local do trabalho: Presencial