Descrição
Resumo:
O Diretor de Serviços de Campo gerenciará o desempenho geral da frota, a gestão de contas de serviço e aprimorará os relacionamentos com os clientes para impulsionar o crescimento do negócio e as métricas financeiras.
Pontos de destaque:
1. Gerenciar o desempenho geral da frota e a gestão de contas de serviço
2. Aprimorar os relacionamentos com os clientes e impulsionar novas oportunidades de negócios
3. Liderar iniciativas para aumentar as métricas financeiras (pedidos/vendas/EBIT)
**Descrição da vaga** **Com quem você trabalhará?**
O Diretor de Serviços de Campo gerenciará o desempenho geral da frota e a gestão de contas de serviços, em parceria com engenheiros de confiabilidade, equipes de Engenharia, Qualidade, Cadeia de Suprimentos, FPM, Finanças e Comercial, para apoiar o crescimento/sustentabilidade do negócio e quaisquer tópicos relacionados a serviço/confiabilidade, reclamações de garantia, execução de FMI e avaliação de estoque, a fim de apoiar a frota e nosso plano de vendas.
O Líder de Serviços em uma conta MSA gerenciará diretamente as operações de Engenheiros de Campo (TAs), Qualidade e Melhoria Contínua, desempenho da frota e equipes de gestão de materiais.
**Como você fará a diferença?**
Como membro da equipe de Serviços, você será responsável por sustentar a trajetória de crescimento na região; nesse papel, você será fundamental para aprimorar os relacionamentos com os clientes e influenciar/persuadir novas oportunidades e geração de negócios.
O Diretor de Serviços de Campo coordenará todos os esforços da equipe para aumentar as métricas financeiras (pedidos/vendas/EBIT), em sincronia com as equipes de Vendas, Crescimento de Produto/Negócios, Propostas e Finanças.
**O que queremos saber sobre você?**
Qualificações básicas:
* Graduação em Engenharia (preferencial)
* Experiência em engenharia, confiabilidade de serviços, gestão de contas de clientes ou funções de liderança
* Disponibilidade para viajar cerca de 50%\-60% do tempo
* Domínio fluente da língua inglesa (leitura, escrita e fala)
Qualificações desejáveis:
* Experiência em serviços de campo para locomotivas, cadeia de suprimentos, manufatura ou manutenção. Esta função exige conhecimento técnico e de produtos de locomotivas desde o primeiro dia.
* Experiência anterior bem-sucedida em funções de liderança e/ou gestão
* Experiência em gerenciamento de projetos
* Conhecimento em serviços de locomotivas e operações com clientes
* Capacidade comprovada de networking e habilidades de influência
* Capacidade comprovada de gerenciar múltiplas prioridades e cumprir compromissos no prazo
* Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita, capazes de interagir em todos os níveis da equipe — interna e externamente
* Fortes habilidades interpessoais e de liderança
* Compromisso com a satisfação do cliente
* Sólida expertise técnica e habilidades analíticas
* Certificações Six Sigma Green Belt e Black Belt são diferenciais.
**Como será seu típico dia de trabalho?**
* Gerenciar comunicações internas e com clientes, bem como relatórios sobre temas relacionados a serviços (desempenho de confiabilidade da frota, garantia)
* Ser responsável pelo contrato de serviços MSA e por pedidos adicionais (juntamente com a equipe de Vendas), vendas e EBIT (juntamente com as equipes de Programas e OTR)
* Fornecer recomendações e garantir ações de estoque para apoiar a frota dos clientes e a geração de vendas
* Fornecer recomendações à equipe de Crescimento de Negócios e Produto para desenvolver produtos e soluções voltados ao apoio à frota dos clientes e à geração de vendas
* Orientar a equipe de Especialistas em Confiabilidade no desenvolvimento de projetos de confiabilidade com base na Metodologia de Análise e Solução de Problemas, Six Sigma, etc.
* Estabelecer conexões com as equipes de Confiabilidade, RM\&D, Engenharia, Gestão de Frota, Qualidade e Cadeia de Suprimentos para identificar e impulsionar soluções para questões de confiabilidade
* Coordenar testes/campanhas de campo (FTONs e FMI) com as equipes de Confiabilidade, FPM, Engenharia, Líderes de Serviços e Gerenciamento de Programas GLO
* Fornecer orientação e liderança para impulsionar melhorias de processos em todas as funções envolvidas na entrega de programas relacionados a serviços ao cliente
* Ser um defensor de todos os aspectos da qualidade dos serviços e da entrega técnica de projetos
* Assumir um papel de liderança na definição de elementos e recomendações que apoiem o melhor interesse tanto do cliente quanto da empresa
**Benefícios:**
Na Wabtec, as pessoas vêm em primeiro lugar. É por isso que garantimos que nossos funcionários se sintam valorizados e tenham as ferramentas necessárias para prosperar. Ao se juntar a nós, você terá acesso a uma série de benefícios projetados para apoiar seu bem-estar e desenvolvimento. Eis o que oferecemos para que você se sinta parte de uma empresa que apoia sua jornada profissional e pessoal:
* Assistência Médica estendida a dependentes (cônjuge e filhos)
* Assistência Odontológica estendida a dependentes (cônjuge e filhos)
* Participação nos Lucros
* Plano de Previdência Privada
* Política de Refeição conforme localidade
* Seguro de Vida
* Programa de Assistência ao Empregado: suporte psicológico, jurídico, financeiro e social
* Headspace – aplicativo de saúde mental
* Cartão ou Cesta de Natal para os empregados (conforme localidade)
* Presente de Natal para crianças até 11 anos
* Licença Maternidade Estendida
* Programa para Gestantes e Bebês
* Política de Incentivo ao Idioma
* Programas de Mentoria e acesso à plataforma de treinamento
* Wellhub
* Assistência Farmacêutica
**Informações Adicionais** **O que você poderia conquistar em um lugar que coloca as Pessoas em primeiro lugar?**
Na Wabtec, não se trata apenas de um emprego \- trata-se do impacto que você gera. Quando nossas pessoas se unem, estamos Expandindo o Possível ao melhorar continuamente o que fazemos e como o fazemos \- para nossos clientes e uns para os outros.
Se você está pronto para revolucionar a forma como o mundo se movimenta para as futuras gerações, a Wabtec é o lugar certo para você.
**Quem somos?**
A Wabtec é uma fornecedora global líder de equipamentos, sistemas, soluções digitais e serviços de valor agregado para os setores ferroviários de carga e transporte coletivo. Com mais de 150 anos de experiência, lideramos o caminho em segurança, eficiência, confiabilidade, inovação e produtividade. Seja no segmento de carga, transporte coletivo, portos, logística, mineração, industrial ou marítimo, nossa expertise, tecnologias e pessoas — juntas — estão acelerando o futuro do transporte. Com raízes que remontam a George Westinghouse, Thomas Edison e Louis Faiveley, a Wabtec sempre desenvolveu tecnologias e implementou soluções para diversos setores essenciais ao atendimento das necessidades de clientes e governos.
Nossa equipe global de cerca de 30.000 funcionários em todo o mundo entrega um desempenho que impulsiona o mundo para frente. Somos aprendizes contínuos, obcecados pela melhoria. Saiba mais em www.WabtecCorp.com.
**A cultura nos impulsiona e amplia as possibilidades.**
Acreditamos que as melhores ideias surgem de uma mistura de experiências e origens. Na Wabtec, buscamos diariamente criar um ambiente onde todos pertencem. Estamos construindo uma cultura onde liderança, inclusão e sua perspectiva única impulsionam o progresso.
Temos orgulho de ser uma Empresa que Oferece Igualdade de Oportunidades. Recebemos talentos de todas as origens, experiências e identidades, incluindo raça, gênero, idade, deficiência, condição de veterano e muito mais.
Precisa de acomodações? É só nos avisar \- estamos aqui para ajudar.