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Resumo: A Amazon está buscando um Gerente na Estrada para sua equipe de Logística, para liderar especialistas em gestão de transportadoras, monitorar o desempenho e planejar a capacidade operacional com foco na experiência do cliente e na responsabilidade. Pontos principais: 1. Liderar e desenvolver uma equipe em vários turnos 2. Impulsionar padrões, inovação e melhoria contínua no planejamento de capacidade 3. Assumir a responsabilidade por KPIs, análise de desempenho e decisões baseadas em dados **DESCRIÇÃO** --------------- Você quer trabalhar duro, se divertir e fazer história? Se sim, então a Amazon pode ser a escolha certa para sua carreira. Nossa equipe de logística está mudando diariamente a forma como interagimos com clientes ao redor do mundo e resolvendo alguns dos maiores desafios logísticos enfrentados não apenas pela Amazon, mas também por toda a indústria. As equipes de transporte da Amazon trabalham para garantir a entrega de pacotes globalmente para clientes em todo o mundo. Sejam itens grandes ou pequenos, encontramos soluções para assegurar que cumprimos nossa promessa aos clientes. O Gerente na Estrada da Amazon Logística é responsável por gerenciar uma equipe de especialistas em gestão de transportadoras, monitorando o desempenho e a conformidade das transportadoras da Amazon Logística, além de planejar semanalmente e a cada 12\-semanas o plano operacional de capacidade, em coordenação com partes interessadas internas e externas. O cargo exige alguém com visão ampla da experiência do cliente e grande disposição para assumir responsabilidades. Também exige um candidato capaz de identificar padrões, analisar detalhadamente os dados e propor soluções para desvios. Principais responsabilidades do cargo 1\) Defender a cultura de segurança da Amazon em todos os turnos; 2\) Liderar e desenvolver uma equipe de amazonianos em vários turnos; 3\) Coordenar e executar planos de capacidade OTR com partes interessadas internas e externas; 4\) Trabalhar de forma transversal entre diversas funções operacionais para impulsionar padrões, inovação e melhoria contínua no planejamento, gestão e execução da capacidade; 5\) Assumir a responsabilidade por KPIs e análise de desempenho e impulsionar decisões baseadas em dados. **QUALIFICAÇÕES BÁSICAS** ------------------------ * Graduação completa ou equivalente * Disponibilidade para trabalhar em horários/turnos/áreas flexíveis, incluindo fins de semana, noites e/ou feriados * Experiência em gestão de pessoas e desempenho * Experiência prévia em transporte de última milha ou gestão de contas * Conhecimento obrigatório do MS Office, com nível avançado no Excel * Inglês fluente, tanto falado quanto escrito **QUALIFICAÇÕES DESEJÁVEIS** ---------------------------- * Experiência com métricas de desempenho, melhoria de processos ou técnicas lean * Graduação em Engenharia, Administração de Empresas, Economia, Logística ou áreas afins * Conhecimento em SQL ou outra linguagem de programação Nossa cultura inclusiva capacita os amazonianos a entregar os melhores resultados para nossos clientes. Se você tem uma deficiência e precisa de uma acomodação ou ajuste no local de trabalho durante o processo de candidatura e contratação, incluindo suporte para entrevista ou processo de integração, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obter mais informações. Se o país/região em que você está se candidatando não estiver listado, entre em contato com seu Par Recrutador.
