Descrição: * Formação Superior completa em Psicologia ou Administração; * Desejável Pós\-graduação na área; * Vivências com a rotina de Gestão de Pessoas: Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Qualidade de Vida no trabalho, Endomarketing, Noções de Cargos e Salários e Gestão de Indicadores. * Conhecimentos Intermediários em pacote Office; * Realizar recrutamento e seleção da filial; * Acompanhar indicadores setoriais, * Realizar atividades de treinamento e desenvolvimento; * Acompanhar, eventos do calendário social, endomarketing e projeto de qualidade de vida; * Aplicar pesquisa e realizar diagnósticos organizacionais; * Realizar acompanhamento em período de experiência, entrevista de desligamento, avaliação de desempenho e pesquisa de clima; * Elaborar relatórios organizacionais. 251116020246759767