Coordenador Seguros e Garantias

Descrição

Resumo da Vaga: Coordenar e liderar a equipe de seguros corporativos e garantias, definindo e resguardando recomendações, e monitorando o mercado de seguros para garantir a cobertura adequada e mitigação de riscos. Principais Destaques: 1. Liderar equipe e promover discussões internas sobre riscos seguráveis. 2. Negociar seguros garantia e monitorar o mercado local e internacional. 3. Desenvolver planos de ação e manter comunicação eficaz com stakeholders. **Seu futuro merece essa energia!** **Nós acreditamos que a energia que você dedica à sua carreira merece retorno.** **Por isso, reconhecemos a dedicação das nossas pessoas e estamos sempre em busca de quem deseja fazer a diferença e construir uma trajetória próspera e segura.** **Na CPFL, você encontra um ambiente sólido para crescer com confiança, com segurança para evoluir e espaço para construir um futuro com propósito.** **Coordenador Seguros e Garantias** Modelo de trabalho: 100% presencial em Campinas/SP. Empresa: Cia Paulista de Força Luz **Pré\-Requisitos:** * Formação superior completa em Engenharia, Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Direito e correlatas; * Conhecimento avançado em tipos de seguros corporativos (patrimonial, responsabilidade civil, frota, saúde, entre outros); * Familiaridade com análise de riscos e mitigação em ambiente corporativo; * Domínio do pacote Office; * Inglês Avançado; * Disponibilidade para atuação 100% presencial em Campinas/SP. **Descrição Sumária:** Coordenar e liderar a equipe de seguros corporativos e garantias; coordenando o processo de seguros corporativos do grupo; negociando seguros garantia para contratos, leilões e depósitos judiciais; definindo e resguardando as recomendações do anexo de seguros da companhia; monitorando o mercado local e internacional de seguros, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo. **O seu dia a dia:** * Liderar a equipe de seguros corporativos e garantias, promovendo discussões internas sobre riscos seguráveis e oportunidades de garantia para garantir a excelência técnica, o alinhamento estratégico e o desenvolvimento contínuo do time. * Coordenar o processo de seguros corporativos do grupo, atuando desde a definição dos riscos seguráveis, design das apólices, testes de mercado, negociação com seguradoras e resseguradoras até a gestão de sinistros, visando assegurar a cobertura adequada dos ativos e a mitigação eficiente de riscos. * Negociar seguros garantia para contratos, leilões e depósitos judiciais, buscando limites de crédito com e sem aval corporativo para reduzir custos financeiros e ampliar a competitividade da companhia. * Definir e resguardar as recomendações do anexo de seguros da companhia, auxiliando nas discussões com fornecedores e áreas técnicas para garantir a conformidade contratual e a proteção dos interesses corporativos. * Monitorar o mercado local e internacional de seguros, acompanhando tendências, sinistralidade e práticas de compartilhamento de risco para antecipar impactos nos prêmios e identificar oportunidades de melhoria. * Negociar com seguradoras a regulação de sinistros, atuando como interlocutor técnico e estratégico para garantir agilidade, conformidade e maximização dos valores recuperados. * Promover a disseminação do conhecimento técnico e estratégico sobre seguros, realizando treinamentos e atuando como referência para o time e demais áreas para elevar o nível de maturidade e especialização da área. * Suportar áreas de novos negócios e valuation, fornecendo premissas e condições de apólices aplicáveis para garantir a viabilidade e segurança dos ativos avaliados. * Atuar com foco em eficiência nas colocações e negociações, buscando o equilíbrio entre custo e cobertura para reduzir perdas materiais, pessoais e de responsabilidade. * Desenvolver propostas com planos de ação estruturados, liderando iniciativas de melhoria contínua e inovação para alinhar a área aos objetivos estratégicos da companhia. * Manter comunicação eficaz com stakeholders internos e externos, incluindo seguradoras, corretores, reguladores e áreas técnicas para assegurar uma gestão integrada, transparente e eficiente dos seguros corporativos. * Promover discussões com o corpo executivo da empresa, apresentando a extensão das coberturas, implicações e oportunidades de transferência de risco para apoiar a tomada de decisão estratégica com base em fundamentos técnicos sólidos. **O que oferecemos:** * **Vale Transporte;** * **Vale Refeição;** * **Vale Alimentação;** * **Assistência Médica;** * **Assistência Odontológica;** * **Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias** * **Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade);** * **Seguro de Vida;** * **PLR;** * **Wellhub;** * **Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social).** **Conheça um pouco sobre nós:** **Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição para o desenvolvimento das cidades e estados que atendemos por meio de soluções em geração, transmissão, distribuição, comercialização de energia e prestação de serviços.** **Desde 2017, o Grupo faz parte da State Grid, maior empresa de energia elétrica do mundo, fortalecendo a nossa estratégia de crescimento e o protagonismo no setor elétrico brasileiro.** **Através das nossas distribuidoras levamos energia para mais de 10 milhões de endereços, o que corresponde a mais de 22 milhões de pessoas atendidas com a eficiência da nossa rede de atendimento.** **Acreditamos que equipes plurais e um ambiente inclusivo para todas as pessoas são fundamentais para a sustentabilidade de organizações inovadoras e com foco em clientes, por isso, valorizamos a pluralidade e orientamos nossas ações para garantir uma cultura inclusiva e oportunidades a todas as pessoas.** **Quer saber mais sobre o Grupo CPFL? 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