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Diretor(a) de Compras Diretas

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Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
R. José Paulino, 1010 - Centro, Campinas - SP, 13013-001, Brazil
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Resumo da Vaga: Buscamos Diretor(a) de Compras Diretas com experiência em fertilizantes para liderar a estratégia de sourcing internacional, assegurando abastecimento e competitividade. Principais Destaques: 1. Liderar estratégia de compras diretas de fertilizantes 2. Desenvolver e manter relacionamento com fornecedores globais 3. Conduzir negociações comerciais complexas Se você é uma pessoa que age como dono para superar desafios, se adapta a novas tecnologias, se preocupa com o próximo e busca entregar trabalhos com excelência, temos um lugar especial para você! Somos uma multinacional (Adufertil Part Inddorama Corporation) setor do agronegócio, em plena fase de expansão, com excelentes oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional. Estamos em busca de um(a) Diretor(a) de Compras Diretas, com sólida experiência no segmento de fertilizantes, para liderar estrategicamente essa área e contribuir com nossos objetivos de negócio. Sua missão será definir e executar a estratégia de compras diretas de fertilizantes, assegurando abastecimento, competitividade de custos, mitigação de riscos e aderência regulatória em operações de sourcing predominantemente internacional. Responsabilidades: **Estratégia e Governança** * Definir a estratégia de compras diretas em alinhamento com o plano de trading, logística e financeiro da companhia * Estabelecer políticas de sourcing internacional, incluindo originação, negociação, hedge e contratos de curto e longo prazo * Deliberar sobre make or buy, diversificação de fornecedores e exposição por país ou região * Atuar em intensa interação com a equipe Comercial para identificar tendências e oportunidades, apoiando a tomada de posição no mercado nacional e internaciona **Sourcing Internacional** * Liderar negociações de fertilizantes com fornecedores em diversos países * Desenvolver e manter relacionamento com produtores, traders globais, brokers e parceiros logísticos * Avaliar continuamente riscos geopolíticos, cambiais, logísticos e de crédito relacionados aos fornecedores **Contratos e Negociação** * Conduzir negociações comerciais complexas, envolvendo preço, volume, índices, frete, Incoterms e cláusulas de força maior * Garantir a padronização contratual e a governança dos processos de aprovação * Atuar em conjunto com as áreas jurídica e financeira na mitigação de riscos contratuais **Gestão de Custos e Rentabilidade** * Assegurar competitividade no custo de aquisição em comparação com benchmarks internacionais * Trabalhar com estruturas de precificação vinculadas a índices globais, como commodities e frete marítimo * Apoiar decisões relacionadas a hedge cambial e de preços, sem necessariamente executar instrumentos financeiros, quando aplicável **Integração com Logística e Comercial** * Coordenar com a logística internacional o planejamento de embarques, lead times e otimização de fretes * Garantir alinhamento com a área de vendas quanto à disponibilidade, mix e timing dos produtos * Atuar sobre gargalos operacionais que possam impactar o abastecimento ou a margem de contribuição da companhia Requisitos: **Requisitos Técnicos** Formação superior em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas Sólida experiência em compras diretas internacionais, trading de fertilizantes e agronegócio Conhecimento do mercado internacional de fertilizantes, matérias\-primas agrícolas ou commodities similares Domínio de Incoterms, logística marítima e frete internacional Experiência com modelos de precificação indexada e gestão de riscos Inglês fluente e espanhol desejável **Competências Comportamentais** Forte capacidade de negociação e tomada de decisão estratégica Visão analítica de risco e disciplina comercial Capacidade de atuação em ambientes complexos, dinâmicos e de alta pressão Liderança prática, com foco em resultados e performance Perfil estratégico, resiliente e orientado à geração de valor para o negócio Benefícios * Assistência médica sem custo para o titular e dependentes; * Assistência odontológica sem custo para o titular e dependentes; * Veículo; * Auxílio Combustível e pedágio; * Estacionamento; * Auxílio alimentação e refeição; * Cartão farmácia; * Seguro de vida em grupo pela empresa; * PLR e Bônus; * Parceria com o SESI; * Total Pass; * Programas de Desenvolvimento.

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
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