Supervisor (a) de recursos humanos

Descrição

Resumo da Vaga: O(A) Supervisor(a) de Recursos Humanos gerencia o setor, monitora indicadores, supervisiona folha de pagamento e benefícios, e coordena programas de desenvolvimento de funcionários. Principais Destaques: 1. Gestão do setor de Recursos Humanos 2. Coordenação de programas de desenvolvimento de funcionários 3. Criação e supervisão de políticas e procedimentos de RH Descrição: UM POUCO SOBRE NÓS Todos os nossos planos e operações estão voltados para superar as expectativas dos consumidores, focando em responsividade, confiabilidade, resiliência e construção de relacionamentos duradouros. Priorizamos a qualidade, a segurança dos produtos, a satisfação do cliente, a responsabilidade social e a melhoria contínua, sempre com honestidade, integridade e ética. Nosso objetivo é garantir a produção e comercialização de frutas saudáveis, respeitando o meio ambiente e a sociedade, enquanto mantemos a viabilidade econômica do negócio. Aspiramos ser uma referência no setor, promovendo o desenvolvimento de colaboradores e clientes, e proporcionando satisfação aos consumidores, com um compromisso firme na satisfação do cliente e no respeito às pessoas. Missão: Garantir a segurança alimentar, respeito ao meio ambiente e a sociedade na produção, beneficiamento e comercialização de frutas. Com foco na satisfação dos clientes e viabilidade econômica de nosso negócio. Visão: Ser referência na produção, beneficiamento e comercialização de frutas. Gerar desenvolvimento para os colaboradores, comunidade, clientes e satisfação para os nossos consumidores. Valores * Satisfazer os clientes; * Respeitar e valorizar as pessoas; * Honestidade; * Integridade; * Ética. SUPERVISOR(A) DE RECURSOS HUMANOS RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Gestão do setor de Recursos Humanos; Monitoramento de indicadores de RH; Supervisão de processos de folha de pagamento e benefícios; Coordenação de programas de desenvolvimento de funcionários; Criação e supervisão de políticas e procedimentos de RH. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Superior completo em psicologia, administração, gestão de recursos humanos, ou áreas afins; Conhecimento em pacote office; Experiência em gestão de pessoas será um diferencial.. BENEFÍCIOS* Salário compatível com o mercado; * Ticket Alimentação; * Seguro de Vida; * Plano Odontológico; * Ginástica Laboral; * Descontos exclusivos com empresas parceiras do Grupo Nortefrut (academias, farmácias, clínicas de exames e óticas); * Educação Continuada. 2512010202191840652