




Resumo: A Google está buscando um engenheiro de software versátil para desenvolver tecnologias de nova geração que mudem a forma como bilhões de usuários se conectam, exploram e interagem com informações, especificamente dentro da Pesquisa Google. Pontos principais: 1. Projetar e analisar algoritmos e arquiteturas de classificação de resultados de busca. 2. Treinar e depurar modelos de aprendizado de máquina para personalizar a experiência do usuário. 3. Impactar bilhões de pessoas globalmente ao melhorar a Pesquisa Google. Envie seu currículo em inglês \- só podemos considerar candidaturas enviadas nesse idioma. ### **Qualificações mínimas:** * Graduação ou experiência prática equivalente. * 5 anos de experiência em desenvolvimento de software em uma ou mais linguagens de programação. * 3 anos de experiência em testes, manutenção ou lançamento de produtos de software, e 1 ano de experiência em design e arquitetura de software. ### **Qualificações desejáveis:** * Mestrado ou doutorado em Ciência da Computação ou área técnica relacionada. * 5 anos de experiência com estruturas de dados/algoritmos. * 3 anos de experiência com infraestrutura de Aprendizado de Máquina (ML) (por exemplo, implantação de modelos, avaliação de modelos, otimização, processamento de dados, depuração). * 1 ano de experiência em papel de liderança técnica. * Experiência no desenvolvimento de tecnologias acessíveis. **Sobre a vaga** ----------------- Os engenheiros de software da Google desenvolvem as tecnologias de próxima geração que mudam a forma como bilhões de usuários se conectam, exploram e interagem com informações e uns com os outros. Nossos produtos precisam lidar com informações em escala massiva e vão muito além da busca na web. Buscamos engenheiros que tragam ideias inovadoras de todas as áreas, incluindo recuperação de informação, computação distribuída, projeto de sistemas em larga escala, redes e armazenamento de dados, segurança, inteligência artificial, processamento de linguagem natural, design de interface do usuário e dispositivos móveis; a lista continua crescendo todos os dias. Como engenheiro de software, você trabalhará em um projeto específico essencial às necessidades da Google, com oportunidades de mudar de equipes e projetos à medida que você e nosso negócio, de ritmo acelerado, crescem e evoluem. Precisamos que nossos engenheiros sejam versáteis, demonstrem qualidades de liderança e estejam entusiasmados para enfrentar novos desafios em toda a pilha de tecnologia, à medida que continuamos impulsionando a inovação tecnológica. Na Pesquisa Google, estamos reinventando o significado de buscar informações — de qualquer maneira e em qualquer lugar. Para isso, precisamos resolver desafios de engenharia complexos e expandir nossa infraestrutura, mantendo ao mesmo tempo uma experiência universalmente acessível e útil, da qual pessoas ao redor do mundo dependem. Ao se juntar à equipe de Pesquisa, você terá a oportunidade de impactar bilhões de pessoas globalmente. **Responsabilidades** -------------------- * Projetar e analisar algoritmos e arquiteturas de classificação de resultados de busca, potencialmente aproveitando IA (por exemplo, LLMs, DNN) e C\+\+, voltados para aprimorar os resultados de classificação da Pesquisa. * Interagir com gerentes de produto e outras equipes e engenheiros para conceber e implementar soluções. * Treinar e depurar modelos de aprendizado de máquina que sustentam as soluções atuais e futuras de classificação de resultados de busca, especialmente para personalizar a experiência do usuário dentro da pesquisa. * Analisar resultados experimentais e ajudar a decidir o estado de lançamento dos projetos. * Desenvolver e executar tarefas de análise, seja quanto à qualidade, infraestrutura ou interface do usuário, trabalhando de forma transversal com gerentes de produto e outras equipes para propor soluções algorítmicas que funcionem em todas as consultas de pesquisa, personalizando os resultados conforme os interesses do usuário. A Google tem orgulho de ser um ambiente de trabalho com igualdade de oportunidades e empregador que pratica a ação afirmativa. Comprometemo-nos com a igualdade de oportunidades de emprego, independentemente de raça, cor, ascendência, religião, sexo, origem nacional, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência, identidade de gênero ou condição de veterano. Também consideramos candidatos qualificados independentemente de antecedentes criminais, de acordo com os requisitos legais. Consulte também a Política de Igualdade de Oportunidades de Emprego da Google e "Igualdade de Oportunidades de Emprego é a Lei". Se você tiver uma deficiência ou necessidade especial que exija acomodação, informe-nos preenchendo nosso formulário de Acomodações para Candidatos.


