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Assessor de Captação de Recursos

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: Assessor de Captação de Recursos responsável por promover a instituição, fortalecer relacionamento com parceiros e doadores, e gerenciar estratégias de captação. Principais Destaques: 1. Fortalecer relacionamento com parceiros e doadores 2. Gerenciar e atualizar cadastros de parceiros e doadores 3. Atuar na reputação institucional e participar de eventos de captação Assessor de Captação de Recursos \- Promover e divulgar a instituição, fortalecendo o relacionamento com parceiros e doadores, com comunicação estratégica e alinhada aos valores institucionais. • Atender e fidelizar públicos diversos, garantindo vínculo contínuo e qualificado. • Atuar na reputação institucional junto a parceiros, rede de amigos e apoiadores. • Participar de eventos e ações de captação no terceiro setor. * Gerir e atualizar cadastros de parceiros e doadores. • Planejar e executar estratégias de captação, com metas, cronogramas e indicadores. • Monitorar resultados, elaborar relatórios e propor melhorias. • Acompanhar visitas institucionais, promovendo transparência e engajamento. * Realizar articulação com parlamentares para captação de recursos. • Gerenciar equipe, desempenho, escalas e indicadores de gestão de pessoas. • Assegurar cumprimento de normas, legislação e integração com demais áreas. Ensino superior completo em relações públicas ou administração. * Experiência na função. • Conhecimento intermediário em pacote office e redes sociais. • Registro no conselho profissional. • Capacidade de gerenciar crises de forma assertiva. * Atuação alinhada a princípios éticos e profissionais. • Habilidade em construção e fortalecimento da imagem institucional. • Domínio da língua portuguesa escrita e verbal. • Conhecimento em estratégias de marketing voltadas a resultados. * Gestão eficaz de relacionamentos interpessoais. • Noções de legislação do sus e terceiro setor. • Noções de lgpd e compliance. • Noção de higienização das mãos. * Requisito desejável: • Pós\-graduação em comunicação ou marketing e/ou cursos complementares como marketing digital ou inbound marketing.

Publicado por

João Silva

Indeed · HR

Localização

João Silva

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