




Resumo da Vaga: Analista de DHO para desenvolver pessoas, fortalecer a cultura organizacional e apoiar lideranças em iniciativas estratégicas de desenvolvimento, engajamento e desempenho. Principais Destaques: 1. Atuar no desenvolvimento de pessoas e fortalecimento da cultura organizacional. 2. Conduzir iniciativas estratégicas de desenvolvimento e engajamento. 3. Apoiar lideranças na gestão de pessoas e desenvolvimento de equipes. Estamos em busca de um(a) **Analista de DHO** para atuar no desenvolvimento de pessoas, fortalecimento da cultura organizacional e apoio às lideranças. A pessoa será responsável por conduzir iniciativas estratégicas de desenvolvimento, engajamento e desempenho dos colaboradores. **Principais responsabilidades** * Realizar levantamento de necessidades de **Treinamento e Desenvolvimento (T\&D)**. * Planejar e acompanhar **programas de capacitação e desenvolvimento** para colaboradores e lideranças. * Conduzir o processo de **avaliação de desempenho**. * Elaborar e acompanhar **Planos de Desenvolvimento Individual (PDI)**. * Apoiar ações de fortalecimento da **cultura organizacional**. * Planejar e acompanhar **pesquisas de clima organizacional** e ações de engajamento. * Desenvolver programas de **liderança, carreira e sucessão**. * Apoiar gestores na **gestão de pessoas e desenvolvimento das equipes**. **Requisitos** * Formação superior completa em **Psicologia**. * Experiência na área atuando de forma **estratégica**. * Conhecimento em **avaliação de desempenho e desenvolvimento de pessoas**. **Diferencial** * Conhecimento ou experiência com a **plataforma Sólides**. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$3\.000,00 \- R$4\.000,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Seguro de vida * Vale\-alimentação * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial


