Estamos buscando um(a) **Supervisor(a) de Vendas** com forte capacidade analítica para integrar nossa equipe. A contratação é **imediata**, e procuramos alguém capaz de liderar o time, garantir resultados consistentes e contribuir para o crescimento da empresa por meio de análises e estratégias eficazes. **Responsabilidades:** * Supervisionar, orientar e motivar a equipe de vendas; * Acompanhar indicadores, metas e performance; * Desenvolver estratégias para maximizar resultados; * Analisar dados de vendas, identificar tendências e oportunidades; * Apoiar tomadas de decisão com base em informações estratégicas. **Requisitos:** * Experiência com liderança em equipes de vendas; * Forte perfil analítico e visão estratégica; * Excelente comunicação e habilidade para engajar o time; * Experiência no mercado de empréstimos será um diferencial. **O que oferecemos:** * Ambiente colaborativo e inovador; * Oportunidade de crescimento profissional; * Espaço para atuação estratégica com impacto direto nos resultados da empresa. Se você é um(a) líder com mentalidade analítica, foco em resultados e quer fazer parte de uma equipe comprometida com o sucesso, **essa vaga é para você**. **Candidate\-se e venha fazer a diferença!** Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2\.800,00 \- R$4\.000,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Seguro de vida * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Dê um exemplo de melhoria de processo que trouxe ganhos de eficiência no fluxo de crédito/atendimento. \* Descreva uma ocasião em que precisou resolver conflitos entre membros da equipe (ex.: cobrança de metas vs. qualidade do atendimento). Como resolveu? \* Conte sobre uma situação em que precisou motivar uma equipe para cumprir metas de venda . Quais ações dotou e qual foi o resultado? Experiência: * Empréstimos (Obrigatório)