Resumo da Vaga: Profissional de RH para atuar com recrutamento, admissão, treinamento, acompanhamento de indicadores e suporte a colaboradores e rotinas de Departamento Pessoal. Principais Destaques: 1. Atuação em recrutamento e seleção completos 2. Suporte a processos de admissão, integração e treinamento 3. Apoio em rotinas de Departamento Pessoal e atendimento a colaboradores **Principais responsabilidades:** * Realizar processos de recrutamento e seleção (triagem, entrevistas e pareceres); * Conduzir processos de admissão e integração de novos colaboradores; * Apoiar ações de treinamento e desenvolvimento; * Acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, etc.); * Atuar no atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e apoiando demandas internas; * Apoiar rotinas de Departamento Pessoal (documentação, ponto, benefícios); * Garantir o cumprimento de políticas internas e processos da área. **Requisitos:** * Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; * Experiência prévia na área de RH; * Conhecimento básico em rotinas de Departamento Pessoal; * Boa comunicação verbal e escrita; * Organização e proatividade. Pagamento: R$2\.200,00 por mês Benefícios: * Assistência odontológica * Convênios e descontos comerciais * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial
João Silva
Indeed · HR
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