Descrição
Resumo da Vaga:
Analista de Departamento Pessoal responsável por executar e acompanhar rotinas de administração de pessoal, garantindo conformidade legal e suporte aos colaboradores.
Principais Destaques:
1. Garantir conformidade com a legislação trabalhista e processos internos.
2. Administrar benefícios e controle de afastamentos/licenças.
3. Atuar na melhoria de processos internos e elaboração de relatórios.
O Analista de Departamento Pessoal é responsável por executar e acompanhar as rotinas de administração de pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista, dos processos internos e o suporte aos colaboradores. Buscamos um profissional analítico, organizado, proativo e com experiência nas rotinas de DP.
**Principais atividades:**
* Realizar processos de admissão, férias, rescisão, folha de pagamento e controle de ponto;
* Conferir encargos trabalhistas e obrigações acessórias, garantindo conformidade com a legislação vigente;
* Administrar benefícios, realizando inclusões, exclusões, conferências e acompanhamento junto aos fornecedores;
* Controlar e acompanhar afastamentos, atestados, licenças e processos relacionados ao INSS;
* Garantir a atualização e organização de documentos e informações dos colaboradores;
* Prestar atendimento aos colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas relacionadas às rotinas de Departamento Pessoal;
* Alimentar e acompanhar sistemas de gestão de RH/DP, assegurando a precisão das informações;
* Apoiar auditorias internas, fornecendo documentos e relatórios quando necessário;
* Elaborar relatórios, controles e indicadores da área, contribuindo para análises e tomadas de decisão;
* Participar de melhorias nos processos internos, buscando maior eficiência e organização das rotinas do setor.