Resumo da Vaga: Atuar como facilitador na adoção e aprimoramento de metodologias ágeis, orientando squads e promovendo melhorias contínuas, comunicação e inovação. Principais Destaques: 1. Experiência comprovada como Agile Coach ou Scrum Master 2. Forte habilidade de negociação e comunicação 3. Atualização constante em práticas de agilidade organizacional Descrição: Conhecimento, Experiência e Formação * Metodologias ágeis (Scrum, Kanban, SAFe, Lean Thinking); * Forte habilidade de negociação e comunicação com áreas técnicas e de negócio; * Experiência comprovada como Agile Coach ou Scrum Master em ambientes multidisciplinares; * Capacidade de análise de métricas de desempenho ágil e visão orientada a resultados; * Facilidade para conduzir treinamentos, workshops e sessões práticas; * Atualização constante sobre práticas modernas de agilidade organizacional e inovação em processos; * Inglês Avançado/Fluente desejado; * Graduação Completa em Administração/Marketing/Tecnologia/Engenharia; * Ferramentas de gestão de projetos (Azure, Jira, Monday). Descrição do perfil Atuar como facilitador na adoção e aprimoramento de metodologias ágeis, orientando squads para garantir a aplicação consistente dos valores e práticas do Scrum. Responsável por promover melhorias contínuas em processos, superar impedimentos e manter a comunicação e colaboração ativa entre equipes e stakeholders, garantindo o alinhamento com as estratégias de lançamento de produtos e serviços \- ao mesmo tempo em que impulsiona a inovação nos processos por meio do acompanhamento de tendências e benchmarking de mercado. Principais atividades * Facilitar cerimônias ágeis (Dailies, Plannings, Reviews, Retrospectivas) com excelência metodológica e frequência adequada; * Conduzir sessões estratégicas de retrospectivas para alinhamento organizacional; * Identificar e remover impedimentos, negociando com diversas áreas para destravar obstáculos; * Realizar sessões de mentoria e trocas individuais (1:1\) com POs, facilitadores e líderes de squad, apoiando o desenvolvimento ágil e o alinhamento prático aos valores e rituais da metodologia; * Monitorar a aderência ao Scrum e às práticas ágeis, avaliando métricas como lead time, cadência de entrega e previsibilidade; * Pesquisar e implementar boas práticas do mercado, participando de comunidades internas e fóruns estratégicos; * Trazer insights de mercado, tendências e benchmarks para aprimoramento contínuo das práticas ágeis e de gestão de projetos; * Preparar apresentações e relatórios executivos para liderança sobre evolução dos processos; * Suportar iniciativas de transformação ágil, treinamentos e workshops internos. 2512010202191839653
João Silva
Indeed · HR
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