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Assistente de Engenharia - Campo Largo

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Tempo Integral
Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
R. Francisco Xavier da Silva, 528 - Centro, Araucária - PR, 83702-500, Brazil
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Descrição

Resumo da Vaga: Contribuir para a execução eficiente de atividades em canteiro de obras, garantindo conformidade fiscal e suporte à equipe técnica em projetos. Principais Destaques: 1. Auxiliar no planejamento e execução de obras 2. Garantir conformidade com padrões técnicos e de qualidade 3. Apoiar o Sistema de Gestão da Qualidade **Assistente de Engenharia** **Objetivo do cargo:** Contribuir para a execução eficiente e organizada das atividades no canteiro de obras, participando no controle de documentação técnica, armazenamento de materiais e equipamentos, monitoramento de prazos e estimativas de recursos. O cargo busca garantir a conformidade fiscal e a atualização de registros financeiros, apoiando a equipe técnica na realização dos projetos de acordo com as diretrizes condicionais. **Responsabilidades:** * Auxiliar no planejamento e execução das atividades da obra, garantindo suporte aos engenheiros; * Realizar solicitações e controle de materiais; * Conferir serviços executados, garantindo conformidade com padrões técnicos e de qualidade; * Auxiliar na organização do canteiro de obras e no cumprimento dos processos de qualidade e meio ambiente; * Acompanhar serviços de manutenção predial; * Auxiliar na manutenção do Sistema de Gestão da Qualidade. **Requisitos e Competências:** * Superior cursando ou completo em Engenharia Civil; * Habilidade com ferramentas do pacote Office (principalmente Excel) e softwares de engenharia (como AutoCAD ou similares); * Conhecimento do ERP Mega será um diferencial; * Desejável conhecimento/experiência em obras de alvenaria estrutural. **Benefícios:** Na Valor Real, valorizamos cada membro da nossa equipe e investimos no seu crescimento e bem\-estar. Ao fazer parte da nossa família, você terá acesso a uma série de atrativos que destacam a nossa dedicação ao seu desenvolvimento e satisfação. * **WellHub (Gympass):** Proporcionando aos nossos colaboradores e prestadores a flexibilidade de escolher entre uma ampla variedade de academias e atividades físicas. Promovemos o bem\-estar e incentivamos um estilo de vida saudável. * **Ajuda de custos \- Flash Benefícios:** Facilitamos o dia a dia dos nossos colaboradores com o Flash Benefícios, fornecendo uma ajuda de custos que pode ser utilizada em diversas categorias, como transporte, alimentação, cultura e lazer. * **Plano de saúde \- Paraná Clínicas:** Priorizamos o cuidado com a saúde dos nossos colaboradores. Oferecemos um abrangente plano de saúde através da Paraná Clínicas, com planos com e sem custos e sem co\-participação, assegurando acesso a serviços médicos de qualidade. * **Day Off:** Os dias de folga permitem que nossos colaboradores mantenham um equilíbrio saudável entre o trabalho e a vida pessoal. Isso é essencial para garantir que todos possam dedicar tempo de qualidade à família, amigos e hobbies, contribuindo para uma vida mais equilibrada. * **Incentivo à educação:** Acreditamos no desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores. Oferecemos incentivos à educação, apoiando a busca por cursos, treinamentos e graduações que contribuam para o crescimento profissional e pessoal. * **PLR anual:** Reconhecemos e valorizamos o empenho de nossa equipe no sucesso da empresa. Anualmente, compartilhamos os resultados positivos por meio da Participação nos Lucros e Resultados, proporcionando uma recompensa financeira adicional. * **Programa Partnership:** Na Valor Real, não vemos apenas colaboradores e prestadores, mas parceiros em potencial. Com o nosso inovador Programa Partnership, oferecemos a você a chance de se tornar um sócio da empresa, proporcionando uma trajetória profissional única e recompensadora. * **Programa de indicação:** Reconhecemos e valorizamos o poder das suas indicações. Com o nosso Programa de Indicação, ao recomendar nossos imóveis e contribuir para o crescimento da empresa, você é recompensado financeiramente. **Etapas do Processo:** * Candidatura * Triagem inicial * Entrevista com RH * Teste Comportamental * Entrevista com Gestor * Carta Proposta * Contratação **Outras informações:** **Local de trabalho:** Presencial em Campo Largo/PR **Modelo de Contratação:** Pessoa Jurídica (PJ)

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
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