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RODOVIA | MOTORISTA APH

**Quer mover a sua carreira na Motiva?** A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades. **Responsabilidades e atribuições** Conduzir o veículo de emergência e transportar as vítimas em segurança aos hospitais, obedecendo os limites de velocidade da rodovia e a legislação do Código Brasileiro de Trânsito, bem como os procedimentos da Unidade. Conduzir o veículo de resgate observando as regras de trânsito e as normas de sinalização nos deslocamentos e nas coberturas dos locais de ocorrências, posicionando se de modo a preservar a segurança da equipe e de terceiros; conhecer a malha viária e a rede de serviços hierarquizado da região, conhecer integralmente o veículo e realizar e/ou solicitar manutenção básica do mesmo. Promover o bom relacionamento com as equipes internas, e as equipes externas de emergência (Corpo de Bombeiros, Serviços de 192, PMRv, etc.) Realizar o desencarceramento das vítimas através dos Protocolos de desencarceramento da unidade em que atua. Auxiliar no atendimento das vítimas através dos Protocolos de atendimento da unidade em que atua Sinalizar o local do sinistro dentro do Protocolo de sinalização da unidade em que atua, mantendo o local e as equipes seguras. Executar as atividades em consonância com as Regras de Ouro da Motiva, de modo a evitar a ocorrência de comportamentos inseguros, visando contribuir na prevenção e no acompanhamento integral das rotinas de trabalho Contribuir para a correta gestão de resíduos no seu local de trabalho, conforme conhecimento dos aspectos e impactos ambientais relacionados à sua atividade e conforme padrão estabelecido pela unidade. **Requisitos e qualificações** **O que esperamos de você:** Ensino médio completo; CNH categoria D ou E; Residir em Sorocaba e/ou região, Curso de condutor de veículos de emergência. **Você se destaca, se tiver:** Experiência na área de resgate ou urgência e emergência. **Informações adicionais** Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em **13 estados** do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira. **Confira os benefícios que oferecemos:** Assistência Médica\-Hospitalar; Assistência Odontológica; Seguro de Vida; Vale Refeição ou Alimentação; Vale Transporte ou Estacionamento no local; Previdência Privada; Auxílio Creche; Wellhub (Gympass); Day off aniversário (Folga); PLR (Participação nos lucros ou resultados); Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais! **Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.** **A Motiva é feita de pessoas interessadas em contribuir para o nosso propósito: melhorar a vida das pessoas através da mobilidade.** Somos referência em infraestrutura de mobilidade no Brasil, liderando o setor com foco na criação de valor sustentável e melhorando a vida das pessoas através da mobilidade. Atuamos em serviços de infraestrutura para mobilidade, focados nos segmentos de concessão de rodovias, trilhos e aeroportos. São mais de 16 mil colaboradores responsáveis pela gestão e manutenção de 4\.475km de rodovias, por onde circulam cerca de 2 milhões de veículos, diariamente. Nos trilhos, administramos serviços de transporte de passageiros de metrôs, trens e VLT, transportando diariamente, 3 milhões de passageiros. E no segmento de aeroportos, com 20 terminais sob nossa gestão, atendemos mais de 40 milhões de clientes anualmente. Para que os clientes possam chegar em segurança nos seus destinos, a Motiva investe em práticas que reforçam o compromisso com o meio ambiente, com o social e com a governança, construindo infraestrutura, implementando serviços e oferecendo oportunidades.

R. Maj. Martins Costa, 2-118, Juquiá - SP, 11800-000, Brazil

Salário Negociável

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Rodovia | motorista aph (1)

**Descrição:** **O que esperamos de você:** Ensino médio completo; CNH categoria D ou E; Residir em Sorocaba e/ou região, Curso de condutor de veículos de emergência. **Você se destaca, se tiver:** Experiência na área de resgate ou urgência e emergência. Conduzir o veículo de emergência e transportar as vítimas em segurança aos hospitais, obedecendo os limites de velocidade da rodovia e a legislação do Código Brasileiro de Trânsito, bem como os procedimentos da Unidade. Conduzir o veículo de resgate observando as regras de trânsito e as normas de sinalização nos deslocamentos e nas coberturas dos locais de ocorrências, posicionando se de modo a preservar a segurança da equipe e de terceiros; conhecer a malha viária e a rede de serviços hierarquizado da região, conhecer integralmente o veículo e realizar e/ou solicitar manutenção básica do mesmo. Promover o bom relacionamento com as equipes internas, e as equipes externas de emergência (Corpo de Bombeiros, Serviços de 192, PMRv, etc.) Realizar o desencarceramento das vítimas através dos Protocolos de desencarceramento da unidade em que atua. Auxiliar no atendimento das vítimas através dos Protocolos de atendimento da unidade em que atua Sinalizar o local do sinistro dentro do Protocolo de sinalização da unidade em que atua, mantendo o local e as equipes seguras. Executar as atividades em consonância com as Regras de Ouro da Motiva, de modo a evitar a ocorrência de comportamentos inseguros, visando contribuir na prevenção e no acompanhamento integral das rotinas de trabalho Contribuir para a correta gestão de resíduos no seu local de trabalho, conforme conhecimento dos aspectos e impactos ambientais relacionados à sua atividade e conforme padrão estabelecido pela unidade. 2511070202301823686

R. Maj. Martins Costa, 2-118, Juquiá - SP, 11800-000, Brazil

Salário Negociável

Vendedor(a) Externo(a) Júnior - Ponta Grossa/PR64349603930369122

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Vendedor(a) Externo(a) Júnior - Ponta Grossa/PR

Somos a JTI, Japan Tobacco International, e estamos presentes em 130 países. Passamos anos inovando, criando produtos novos e melhores para escolha dos consumidores. Este é o nosso negócio. Mas não só isso. Nosso negócio são nossas pessoas. Seu talento. Seu potencial. Acreditamos que quando as pessoas são livres para serem elas mesmas e têm a oportunidade de crescer, viajar e se desenvolver, coisas incríveis podem acontecer É por isso que nossos colaboradores, de todo o mundo, escolhem fazer parte da JTI. É por isso que 80% dos funcionários se sentem felizes trabalhando na JTI. Então, quando estiver pronto(a) para escolher uma carreira que você vai adorar, em uma empresa que você vai amar, sinta\-se à vontade para juntar\-se a nós. \#vemprajti **Saiba mais jti.com** *Contrato: Temporário (com possibilidade de efetivação)* ***Inscreva\-se até o dia 4 de Novembro*** **Vendedor(a) Externo Júnior** **Finalidade da posição:** Responsável pelo atendimento e execução das marcas nos pontos de venda, realizando cobertura de férias de vendedores de pré\-venda ou pronta entrega. Atuará visando atingir os objetivos de negócio, estabelecendo relacionamento com clientes dentro das regiões atendidas. **O que buscamos em você:** * Ensino médio completo. Superior será um diferencial; * Experiência com vendas externas de bens de consumo e capacidade de negociação; * Necessário conhecimento básico do Pacote Office e ferramentas mobile (smartphone); * Necessário possuir veículo próprio e habilitação categoria B; Disponibilidade para viagens e pernoites. * **Seu dia a dia:** * Visitar todos os clientes da sua rota e buscar novos clientes, realizando a venda direta e negociando condições comerciais seguindo política da empresa; * Cumprir os passos da visita conforme processo de vendas; * Responder sobre as tarefas e obrigações diretamente ao supervisor de vendas; * Atingir as metas da sua rota (volume, distribuição, novos clientes e visibilidade); * Cobrir férias e ausência de vendedores de pré\-venda e pronta entrega; * Conferência e controle de carga diário e no momento do carregamento, recebimento de valores e prestação de contas dos mesmos (quando estiver substituindo férias/falta do vendedor pronta entrega); Fidelização e apoio ao cliente, mostrando a importância de ter todas as marcas JTI, evitando a falta do produto aumentando nosso Ticket médio. * **Vamos adorar se você tiver:** * Vontade de trabalhar em um ambiente dinâmico e proativo; * Vontade de aprender e compartilhar conhecimento; * Visão sistêmica e senso de urgência. **Além de toda a nossa cultura e ambiente, oferecemos também vários benefícios para te apoiar nessa jornada:** * Licença Família (até 140 dias para todos os colaboradores); * Auxílio Creche; * Programa de Benefícios Flexíveis – Beneflex; * Vale Alimentação e/ou Vale Refeição; * Plano de Saúde; * Plano Odontológico; * Cartão Farmácia/Subsídio Medicamentos; * Seguro de Vida; * Gympass; * Prêmio por Tempo de Empresa; * Previdência Privada. Na JTI, acreditamos que um ambiente diverso e inclusivo seja fundamental para gerar Inovação e atingir resultados incríveis. E, por isso, todas as aplicações feitas são consideradas sem distinção de raça, gênero, deficiência, nacionalidade, religião, orientação sexual, idade ou qualquer outra forma de discriminação. Você pode ser contatado pela equipe de Atração de Talentos da JTI com um número internacional (prefixo 48\), já que a equipe está baseada na Polônia. E aí, quer fazer parte disso com a gente? **Processo de Recrutamento:** * Análise de currículo * Entrevista baseada em competências online pelo Teams com a recrutadora * Entrevista com o gestor Muito obrigado pelo seu interesse no cargo. Você está convidado a se inscrever. \#vemprajti

X3MX+8X São Miguel Arcanjo, State of São Paulo, Brazil

Salário Negociável

OPERADOR DE PROCESSOS C64262763619843123

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OPERADOR DE PROCESSOS C

Especificação da Vaga **OPERADOR DE PROCESSOS C** ATIVIDADES: Operar máquinas de corte, de arredondamento, peneiramento, afiação de lâmina de corte e efetuar embalagem de granalha de arame. REQUISITOS: Ter ensino médio completo; curso de operador de empilhadeira e possuir veículo próprio para locomoção. SALÁRIO: R$13,52 por hora. BENEFICIOS: Ajuda de custo \- transporte; convênio médico e odontológico; convênio farmácia; seguro de vida; refeição gratuita no local; vale alimentação \- prêmio de assiduidade; day\-off (folga aniversário); estacionamento no local e PLR. HORÁRIO: Segunda a quinta \- 07h às 17h / Sexta \- 07h às 16h. LOCAL DE TRABALHO: Ponte Alta \- Atibaia \- SP Informações adicionais **Benefícios** * Nenhum Informado Requisitos e Habilidades **Escolaridade** * Não Informado **Deve estar estudando?** * Indiferente **Idiomas** * Nenhum Informado

36X8+XM Pilar do Sul - State of São Paulo, Brazil

R$13/Hora

SDR - Sales Development Representative64152771253890124

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SDR - Sales Development Representative

Descrição da Vaga A GR Solar Energia está em busca de um SDR \- Sales Development Representative proativo e com experiência em prospecção e vendas por telefone. Este profissional será responsável por atrair e qualificar potenciais clientes, utilizando estratégias de cold calls, prospecção por e\-mail e social selling para alimentar o funil de vendas. O candidato ideal será responsável por fazer o primeiro contato com leads potenciais, identificar oportunidades e agendar reuniões qualificadas para o time de vendas. Procuramos alguém com perfil dinâmico, boa comunicação e foco em resultados. Responsabilidades * Realizar cold calls diárias para prospecção de novos clientes; * Conduzir a prospecção por e\-mail e redes sociais (social selling) para gerar novas oportunidades; * Qualificar leads de acordo com o perfil ideal de cliente (ICP); * Realizar o primeiro contato com potenciais clientes, entendendo suas necessidades iniciais; * Agendar reuniões qualificadas para o time de vendas (closers); * Alimentar e manter o CRM atualizado com todas as interações e informações de leads; * Executar estratégias de cadência de contato, com follow\-ups regulares; * Colaborar com o time de marketing para desenvolver campanhas de geração de leads; * Lidar com objeções iniciais de maneira estratégica, preparando os leads para o fechamento; * Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e reportar resultados à gestão. Pré\-Requisitos * Experiência prévia em pré\-vendas, SDR, prospecção ativa ou vendas por telefone; * Vivência em prospecção por telefone, cold calls, e estratégias de social selling; * Conhecimento em funil de vendas e qualificação de leads; * Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita; * Capacidade de lidar com objeções e contornar resistências iniciais; * Experiência com ferramentas de CRM e automação de vendas; * Perfil dinâmico, organizado e orientado a resultados. Diferenciais * Conhecimento em metodologias de vendas consultivas como SPIN Selling, BANT ou GPCT; * Experiência em vendas de alto ticket. Perfil Desejado * Proatividade e motivação por metas; * Boa escuta ativa e empatia; * Organização e disciplina no acompanhamento de leads; * Excelente comunicação e negociação; * Vontade de aprender e crescer em um ambiente de alta performance. Benefícios * Salário fixo competitivo; * Bônus por atingimento de metas de qualificação; * Oportunidades reais de crescimento e desenvolvimento profissional. Tipo de vaga: Efetivo CLT, Autônomo / PJ Pagamento: R$1\.412,00 \- R$4\.114,06 por mês Benefícios: * Assistência médica * Auxílio\-internet * Celular da empresa * Vale\-alimentação * Vale\-refeição

R. Koki Kitajima, 54 - Centro, Registro - SP, 11900-000, Brazil

R$1,412-4,114/Mês