




**Responsabilidades e Atribuições** * Profissional responsável por apoiar processos de inventários e inspeções em campo seja em CD, almoxarifado depósito técnico, subestação e obra; * Responsável por acompanhar contagem, registro de informação, fotos em conjunto com representante do fornecedor de serviços; * Auxiliar na organização, separação e identificação de materiais; * Aplica checklist de verificação com rotina de organização e controle (%), em centros de distribuição almoxarifados e depósitos técnicos; * Cobrar fornecedores de serviços o cumprimento de normas de recebimento, armazenagem, expedição devolução e ressuprimento de matérias em trânsito; * Participar de reuniões onde haja sua convocação pela Equatorial Energia. **Requisitos e Qualificações** * Ensino Médio Completo * Experiência com controle de estoque de material e Check List; * CNH B definitiva. **Etapas do Processo Seletivo** * Inscrição * Testes * Entrevista com RH * Validação de Requisitos * Entrevista Técnica * Contratação **Bem\-vindo(a) ao mundo Infotec!** Somos a Infotec Brasil, uma emresa referência nacional em terceirização de serviços, processos (BPO) e pessoas. Em 2025, celebramos 40 anos de trajetória, atuando com excelênci nos setores de Óleo e Gás, Energia, Mineração e Siderurgia. Nosso propósito é permitir que nossos clientes mantenham o foco em suas estratégias principais, enquanto nós cuidamos das eficiências operacionais. Para isso, buscamos profissionais que queiram fazer a diferença, crescer e inovar conosco. Se você é apaixonado(a) por desafios, aprendizado constante e quer fazer parte de uma cultura dinâmica, colaborativa e transformadora, venha viver a **\#CulturaAzuleLaranja.** Na Infotec, o colaborador é protagonista da própria jornada. Oferecemos um ecossistema completo de apoio, desenvolvimento e reconhecimento, com destaque para: * Central de Atendimento ao Colaborador (CAC); suporte humanizado desde o onboarding até o dia a dia; * Academia Infotec: trilhas de capacitação técnica e comportamental, promevendo aprendizagem contínua; * My Redcognition: nossa plataforma de gamificação que reconhece e valoriza conquistas individuais e coletivas, além de ser um canal ativo de comunicação interna; * Ambiente colaborativo, ágil e orientado a resultados; * Oportunidades reais de crescimento com base em meritocracia; * Política ativa de diversidade e inclusão, respeitando e valorizando diferentes histórias diferentes histórias, origens e perspectivas; * Projetos com grandes empresas do cenário nacional e foco em excelência operacional. **\#VemproTime**


