**Recrutamento e Seleção** Apoiar o ciclo de R\&S para posições operacionais e administrativas, realizando triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento e condução de entrevistas iniciais sob supervisão. **Admissão e Integração** Executar o processo admissional (coleta de documentos, agendamento de exames, envio para cadastro) e apoiar a integração de novos colaboradores. **Treinamento e Desenvolvimento** Apoiar o levantamento de necessidades de treinamento, organizar a logística de capacitações internas e acompanhar o processo de treinamentos externos do início ao fim. **Gestão de Pessoas** Dar suporte administrativo nas movimentações de pessoal e conduzir entrevistas de desligamento, consolidando informações para análise posterior. **Clima e Engajamento** Apoiar a execução de ações de engajamento, campanhas internas (Setembro Amarelo, Outubro Rosa, Novembro Azul) e comunicação organizacional. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$3\.000,00 \- R$4\.000,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Assistência odontológica * Cesta básica * Seguro de vida * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Você tem proficiência em Inglês? Qual seu nível? * Você se sente confortável em realizar uma entrevista em Inglês? Idioma: * inglês (Preferencial) Local do trabalho: Presencial
João Silva
Indeed · HR
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