Consultor de RH

Descrição

Resumo da Vaga: Procuramos um profissional para orientar gestores em gestão de pessoas, liderar processos de RH, realizar R&S estratégico e atuar na mediação de conflitos, promovendo uma cultura organizacional colaborativa e humanizada. Principais Destaques: 1. Orientar e apoiar gestores em gestão de pessoas 2. Liderar e implementar processos de Gestão de Pessoas 3. Atuar na mediação e resolução de conflitos internos Somos uma empresa dinâmica que acredita no talento e desenvolvimento contínuo dos profissionais que fazem o nosso dia a dia acontecer, com ética e compromisso. Responsável pela operação e gestão do Hospital do Subúrbio (HS), na cidade de Salvador (BA), a Prodal Saúde está à frente da unidade hospitalar desde a sua inauguração em 2010, administrando o HS no modelo de Parceria Público\-Privada (PPP) do Governo do Estado da Bahia, através da Secretaria da Saúde (Sesab). Por meio da nossa expertise, construímos um case de sucesso na área da saúde no Brasil \- a PPP do Hospital do Subúrbio \- conquistando reconhecimento nacional e internacional. Fazer parte do nosso time é buscar a excelência, aprimorar habilidades e crescer profissionalmente. Encaramos com seriedade e comprometimento a nossa missão: prestar assistência médico\-hospitalar de qualidade aos usuários do Sistema Único de Saúde (SUS). Para isso, agimos de forma colaborativa, integrada e humanizada, aliando tudo isso à boa técnica, soluções tecnológicas e sustentáveis. Nossa maior motivação é ver a satisfação nos olhos, gestos e palavras daqueles que recebem os cuidados da nossa equipe. Na Prodal Saúde, temos uma cultura consolidada, baseada em 4 valores: **Ética**: agimos de acordo com os princípios éticos e legais de respeito ao ser humano. **Humanização**: acolhemos os usuários e suas necessidades enquanto sujeitos. **Transparência:** disponibilizamos aos órgãos oficiais e à população os resultados quantitativos e qualitativos de desempenho assistencial. **Responsabilidade socioeconômico ambiental:** temos o compromisso de promover o desenvolvimento justo, sustentável e voltado ao bem\-estar social. Acreditamos no potencial das pessoas, na força da diversidade e na compaixão com o outro. Se você gosta de gente, busca um ambiente de trabalho estimulante, aprendizado constante e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time! **Responsabilidades e atribuições** Orientar e apoiar os gestores em questões relacionadas a gestão de pessoas, como direcionamento de desenvolvimento de equipes, conflitos, desempenho, e retenção de talentos. Liderar e implementar processos de Gestão de Pessoas, como recrutamento e seleção, apoiar e disseminar programas institucionais, cultura organizacional e gestão de carreira. Realizar R\&S em áreas mais técnicas e estratégicas Aplicar testes psicológicos e análises de perfil comportamental Identificar necessidades de treinamento operacionais, eventualmente também ministrar treinamento. Auxiliar na gestão de mudanças dentro da organização, assegurando que as iniciativas de mudança sejam comunicadas e implementadas de forma eficaz. Monitorar e analisar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, entre outros) do seu cliente interno para sugerir melhorias nas práticas de gestão de pessoas. Atuar na mediação e resolução de conflitos internos, promovendo um ambiente de trabalho saudável e colaborativo. Atuar como referência, subsidiando, conduzindo e orientando as tratativas das áreas do consultor JR, nos eventos de férias. Ser embaixador da cultura organizacional. **Requisitos e qualificações** Graduação Completa em Psicologia, desejável Pós\-Graduação em áreas afins, ou em curso. Experiência na área de Recrutamento \& Seleção. **Informações adicionais** **Benefícios oferecidos:** * Restaurante no local; * Vale Transporte; * Assistência médica; * Assistência odontológica; * Salário compatível com o mercado. Somos uma empresa dinâmica que acredita no talento e desenvolvimento contínuo dos profissionais que fazem o nosso dia a dia acontecer, com ética e compromisso. Responsável pela operação e gestão do Hospital do Subúrbio (HS), na cidade de Salvador (BA), a Prodal Saúde está à frente da unidade hospitalar desde a sua inauguração em 2010, administrando o HS no modelo de Parceria Público\-Privada (PPP) do Governo do Estado da Bahia, através da Secretaria da Saúde (Sesab). Por meio da nossa expertise, construímos um case de sucesso na área da saúde no Brasil \- a PPP do Hospital do Subúrbio \- conquistando reconhecimento nacional e internacional. Fazer parte do nosso time é buscar a excelência, aprimorar habilidades e crescer profissionalmente. Encaramos com seriedade e comprometimento a nossa missão: prestar assistência médico\-hospitalar de qualidade aos usuários do Sistema Único de Saúde (SUS). Para isso, agimos de forma colaborativa, integrada e humanizada, aliando tudo isso à boa técnica, soluções tecnológicas e sustentáveis. Nossa maior motivação é ver a satisfação nos olhos, gestos e palavras daqueles que recebem os cuidados da nossa equipe. Na Prodal Saúde, temos uma cultura consolidada, baseada em 4 valores: **Ética**: agimos de acordo com os princípios éticos e legais de respeito ao ser humano. **Humanização**: acolhemos os usuários e suas necessidades enquanto sujeitos. **Transparência:** disponibilizamos aos órgãos oficiais e à população os resultados quantitativos e qualitativos de desempenho assistencial. **Responsabilidade socioeconômico ambiental:** temos o compromisso de promover o desenvolvimento justo, sustentável e voltado ao bem\-estar social. Acreditamos no potencial das pessoas, na força da diversidade e na compaixão com o outro. Se você gosta de gente, busca um ambiente de trabalho estimulante, aprendizado constante e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!