Descrição
Resumo da Vaga:
O Expedidor é responsável pela separação, conferência, embalagem e organização de produtos, garantindo a rastreabilidade e o fluxo contínuo de materiais, além de seguir procedimentos de segurança e qualidade.
Principais Destaques:
1. Experiência comprovada em rotinas de expedição e conferência de materiais
2. Habilidade com uso de coletores de dados e sistemas de controle de estoque
3. Proatividade, organização e atenção aos detalhes
### **Descrição**
• Realizar a separação, conferência e embalagem de produtos acabados, conforme pedidos e ordens de produção. • Etiquetar e identificar corretamente as embalagens e volumes para expedição. • Carregar e descarregar veículos de transporte, utilizando equipamentos de movimentação (transpaleteira manual, paleteira elétrica, etc.) de forma segura e eficiente. • Organizar e manter o estoque da área de expedição, garantindo a rastreabilidade dos produtos. • Preencher e controlar documentos de expedição, como notas fiscais, romaneios e manifestos de carga. • Colaborar com a equipe de produção para garantir o fluxo contínuo de materiais. • Realizar inventários periódicos da área de expedição. • Manter a organização e limpeza do local de trabalho. • Seguir os procedimentos de segurança e qualidade estabelecidos pela empresa. • Reportar quaisquer divergências ou problemas relacionados à expedição.
### **Requisitos**
• Ensino Médio Completo; • Experiência anterior comprovada na função de Expedidor ou áreas correlatas (comprovada por carteira de trabalho ou referências); • Conhecimento em rotinas de expedição, conferência de materiais, embalagem e carregamento; • Habilidade com uso de coletores de dados e/ou sistemas de controle de estoque; • Conhecimento básico em Pacote Office (Word e Excel); • Disponibilidade para trabalhar em turnos e horas extras, quando necessário; • Proatividade, organização e atenção aos detalhes.
Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)
* Prêmio de assiduidade: 3% do salário
* Cartão Prêmio da Flash: R$600,00
* Plano Odontológico – Bradesco dental
* Retorno de férias: 50% do salário mínimo.
* Convênio médico: opcional, com mensalidade descontada em folha, caso o funcionário opte por aderir