Descrição
Resumo da Vaga:
Analista Administração de Vendas Sênior para atuar na análise de performance, gestão de informações e melhoria contínua dos processos de vendas na maior fabricante de fixadores da América Latina.
Principais Destaques:
1. Peça-chave no suporte à estratégia comercial
2. Atuação estratégica com foco em inovação e eficiência
3. Apoio e orientação a analistas juniores e plenos
***A Ciser, maior fabricante de fixadores da América Latina, conta com um portfólio atualmente, com mais de 27 mil produtos para atender clientes em mais de 25 países!!!***
***Estamos em busca de um Analista Administração de Vendas Sênior que será peça\-chave no suporte à estratégia comercial, atuando na análise de performance, gestão de informações e melhoria contínua dos processos de vendas.***
***Venha fazer parte e crescer com a maior fabricante de fixadores da América Latina!***
**Responsabilidades e atribuições**
* Gerenciar e otimizar os processos de Administração de Vendas, garantindo eficiência, padronização e governança;
* Assegurar a acuracidade e integridade das informações comerciais (pedidos, faturamento, carteira de clientes, contratos, entre outros);
* Atuar como parceiro estratégico da área comercial, fornecendo análises, indicadores e insights para suportar a tomada de decisão;
* Monitorar e analisar a performance de vendas, identificando desvios, oportunidades e riscos;
* Conduzir o acompanhamento da carteira de clientes junto à liderança comercial, propondo ações de retenção e expansão;
* Apoiar a gestão no controle e acompanhamento das despesas da área comercial, garantindo conformidade orçamentária;
* Elaborar e acompanhar KPIs, dashboards e relatórios gerenciais para diferentes públicos internos;
* Identificar e implementar melhorias contínuas nos processos, com foco em inovação e eficiência;
* Suportar projetos estratégicos da área comercial e de transformação digital;
* Atuar em interface com áreas como Gestão de Pessoas, Financeiro, Logística, Marketing e TI;
* Apoiar e orientar analistas juniores e plenos, atuando como referência técnica.
**Requisitos e qualificações**
* Graduação completa em Administração de Empresas, Marketing, Engenharia (Produção, Mecânica), Economia ou áreas correlatas;
* Vivência em processos de administração de vendas;
* Vivência em projetos de melhoria de processos comerciais;
* Domínio de análise de dados e elaboração de relatórios gerenciais;
* Excel avançado e ferramentas de BI;
* Conhecimento em sistemas ERP e CRM.
**Informações adicionais** ***BENEFÍCIOS:***
**Plano de Saúde**: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);
**Cartão de Benefícios** (Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;
**Convênio e Subsídio de Medicamentos** (Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;
**Cartão Alelo Refeição**: para colaboradores da nossa unidade Matriz e equipe de vendas subsídio de 80% do valor da refeição;
**Plano Odontológico**: por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;
**Parcerias exclusivas:** descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;
**Bolsa de Estudos:** em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós\-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas.
**Licença Maternidade e Paternidade**: como “Empresa Cidadã” oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.
**Kit Maternidade:** nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais.
**Auxílio Creche** (Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;
**PLR** **(Programa de Lucro e Resultados)**: Com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa;
**Vale Transporte;**
**Estacionamento próprio e gratuito;**
**Transporte até Araquari:** Caso seja necessário ir até a Fábrica;
**Seguro de vida;**
**Empréstimo Consignado:** Conforme política da empresa;
**Prêmio Casamento;**
**Atendimento Social;**
**Brinde de Aniversário;**
**Brinde de Natal.**
A Ciser é a maior fabricante de fixadores da América Latina. Fundada em 1959, somos referência nacional em inovação e tecnologia.
Fazendo parte do Grupo H. Carlos Schneider, somos reconhecidos pelo nosso pioneirismo e compromisso com a sociedade e o meio ambiente.
Nossos produtos estão em todos os lugares, atendendo diversos segmentos como construção civil, agronegócio e muito outros.
Temos fábricas em Araquari (SC) e Sarzedo (MG), além de centros de distribuição no Brasil, Peru e China, com sede Administrativa em Joinville (SC).
Aqui somos comprometidos, confiáveis, competentes, inovadores, ágeis e agimos com responsabilidade socioambiental. Esses são os valores que nos guiam e que nos fazem trabalhar pelo mesmo objetivo: promover eficiência e segurança na vida das pessoas.
**Vem fazer parte do nosso time!**