Assistente de Recursos Humanos - Foco em DP

Descrição

Resumo da Vaga: Venha fazer parte do Ascensus Group como Assistente de Recursos Humanos com foco em Departamento Pessoal, atuando em rotinas essenciais da área. Principais Destaques: 1. Oportunidade de atuar em rotinas de Departamento Pessoal 2. Empresa consolidada e Great Place To Work 3. Apoio em processos de folha de pagamento e eSocial ESTAMOS CONTRATANDO! Venha fazer parte do Ascensus Group, uma empresa consolidada no mercado e que tem orgulho de ser Great Place To Work. Vaga: **Assistente de Recursos Humanos \- Foco em DP.** Envie seu currículo o título da vaga para: **recrutamento@ascensus.com.br** **Requisitos:** * Pacote Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook, OneDrive/ Sharepoint); * Técnico completo em RH ou cursando ensino superior em RH ou áreas afins; * Conhecimentos em: legislação trabalhista vigente; rotinas de departamento pessoal; cálculo de ponto, férias e rescisão; familiaridade com sistema de folha de pagamento; Habilidades com números e raciocínio lógico. * Conhecimento no sistema Senior é um diferencial. **Principais responsabilidades:** * Realizar o controle e tratamento do ponto eletrônico (batidas, abonos, justificativas, horas extras, banco de horas). * Acompanhar e manter atualizados os cadastros de escalas e jornadas de trabalho no sistema de ponto. * Emitir relatórios de fechamento de ponto e realizar conferências mensais. * Controlar os períodos aquisitivos e concessivos de férias dos colaboradores. * Emitir avisos, recibos e programações de férias.§Realizar o cálculo e conferência de férias. * Emitir e conferir documentos de desligamento, como por exemplo aviso prévio, TRCT, guias de FGTS, chave de conectividade, protocolos, GRRF, entre outros. * Realizar o cálculo de rescisões contratuais, verbas rescisórias e conferência de documentos obrigatórios. * Controlar prazos legais para homologações e prazos de pagamento das verbas rescisórias. * Apoiar em processos de conferência e fechamento da folha de pagamento. * Executar os processos do eSocial relacionados a férias, rescisões e ponto. * Arquivar e manter atualizada a documentação dos processos sob sua responsabilidade. * Apresentar o programa de integração a novos colaboradores, quando necessário. * Apoiar demais atividades da área de RH conforme demanda. H**orário:** 2ª a 6ª feira das 08:00h às 12:00h e das 13:30h às 18:00h \- Presencial. **Benefícios (conforme política da empresa):** * Plano de Assistência Médica; * Convênio com farmácia;\- Seguro de vida em grupo; * Auxílio creche;\- Plano odontológico; * Convênio com Wellhub; * Cartão restaurante ou alimentação; * Vale transporte com desconto de 6% de acordo com a legislação vigente;\- Elegível ao Auxílio Educação; * Elegível ao Programa de Bônus de Meritocracia conforme política da empresa. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2\.500,00 \- R$2\.725,00 por mês