Resumo da Vaga: Gerenciar equipes de lazer, supervisionar operações de atrações e garantir a segurança e qualidade da experiência dos visitantes, sendo o elo entre a gestão estratégica e a operação diária do parque. Principais Destaques: 1. Liderança e gestão de equipes de lazer em parques. 2. Supervisão operacional de atrações e atividades recreativas. 3. Garantia de segurança e qualidade na experiência do visitante. Missão do Cargo Gerenciar equipes de lazer, supervisionar as operações das atrações e garantir a segurança e qualidade da experiência dos visitantes, atuando como elo entre a gestão estratégica e a operação diária do parque. Escolaridade: Ensino Superior completo ou cursando em Educação Física, Turismo, Hotelaria, Administração ou áreas correlatas. Experiência: * Experiência em supervisão de equipe. * Vivência em parques, eventos, hotelaria ou recreação. * Desejável curso de primeiros socorros. Conhecimentos Técnicos * Normas de segurança em parques * Gestão de equipe * Atendimento ao público * Planejamento operacional * Noções básicas de primeiros socorros Competências Comportamentais * Liderança * Controle emocional * Tomada de decisão rápida * Comunicação clara * Proatividade * Foco em segurança Gestão de Equipe e Elenco * Coordenar monitores, recreadores e elenco, acompanhando desempenho e produtividade. * Organizar e ajustar escalas conforme grade operacional do parque. * Redirecionar equipe de acordo com fluxo de visitantes e necessidade operacional. * Treinar novos colaboradores e aplicar reciclagens periódicas. * Monitorar apresentação pessoal e figurino do elenco, garantindo conformidade com o padrão do parque. Supervisão Operacional * Supervisionar o funcionamento das atrações e atividades recreativas. * Monitorar cumprimento dos procedimentos operacionais. * Garantir organização, limpeza e adequada conservação dos equipamentos. * Acompanhar abertura e fechamento das áreas sob sua responsabilidade. Segurança e Qualidade * Garantir a segurança dos visitantes nas atrações. * Atuar preventivamente em situações de risco. * Monitorar a qualidade do serviço prestado pela equipe. * Apoiar na resolução de ocorrências e conflitos. Controle Administrativo * Realizar requisições internas conforme necessidade operacional. * Apoiar relatórios operacionais quando solicitado. * Assegurar cumprimento das diretrizes da gestão.