MODELO DE VAGA CANDIDATURA RAPIDA

Descrição

**Sobre a posição** ------------------- Posição temporária para cobertura de licença maternidade para atuar com multinacional de grande porte. Buscamos um(a) profissional consultivo(a) com forte perfil transversal e integrador, para apoiar múltiplas áreas corporativas no alinhamento com diretrizes organizacionais, regulatórias, legais e de governança. Este(a) profissional terá atuação estratégica, preventiva e consultiva, contribuindo para a tomada de decisão segura dos negócios e para a mitigação de riscos legais, regulatórios e reputacionais, em um ambiente corporativo complexo e altamente regulado. **Principais responsabilidades** -------------------------------- * Atuar como consultoria jurídica estratégica para diferentes áreas corporativas (RH, Compliance, Auditoria, Compras, Finanças, Operações, entre outras), com visão integrada do negócio * Apoiar o alinhamento das atividades internas às diretrizes organizacionais, políticas corporativas, Código de Conduta e requisitos regulatórios aplicáveis * Analisar e orientar juridicamente temas relacionados a governança corporativa, compliance, ética, controles internos e gestão de riscos * Elaborar, revisar e validar pareceres jurídicos, notas técnicas e comunicações formais para stakeholders internos * Atuar de forma colaborativa com times globais e regionais, garantindo aderência às diretrizes jurídicas corporativas * Apoiar projetos corporativos transversais, avaliando impactos legais e propondo soluções juridicamente seguras e viáveis para o negócio * Atuar de forma preventiva, identificando riscos legais e regulatórios e apoiando ações de mitigação * Manter interface próxima com áreas de Compliance, Auditoria Interna e Jurídico Global, quando necessário **Responsabilidades e atribuições*** Formação superior completa em Direito, com OAB ativa. * Experiência sólida como Consultor(a) Jurídico(a) Sênior ou função equivalente em ambiente corporativo. * Vivência em ambientes organizacionais complexos e matriciais, com atuação transversal entre áreas. * Conhecimento em governança corporativa, compliance, políticas internas e regulamentações aplicáveis ao contexto empresarial. * Capacidade de traduzir temas jurídicos complexos em orientações práticas para áreas não jurídicas. * Excelente comunicação escrita e verbal. * Inglês intermediário ou avançado (diferencial para interação com áreas globais). Na Selpe Gente e Gestão, acreditamos que cada carreira é única e que toda jornada profissional merece ser construída com propósito e as conexões certas. **Somos especialistas em aproximar talentos de oportunidades que realmente fazem sentido. Mais do que vagas, oferecemos experiências que impulsionam o crescimento profissional, respeitando o momento, as ambições e o potencial de cada candidato.** Somos uma consultoria de RH que trabalha com soluções para todo o Ciclo de Gente e Gestão, com equipes dedicadas, inteligência artificial aplicada de maneira intencional, recrutamento e seleção descomplicado. Ao longo da nossa trajetória de mais de 60 anos, temos apoiado milhares de pessoas a encontrarem caminhos alinhados aos seus objetivos, por meio de processos seletivos transparentes, humanizados e orientados ao desenvolvimento. Aqui, você não é apenas mais um currículo: é protagonista da sua história. Se você busca evoluir, se desafiar e encontrar oportunidades em empresas que valorizam pessoas, você está no lugar certo: vamos juntos dar o próximo passo na sua carreira.