




Resumo da Vaga: Supervisionar e responder pelos processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, liderar equipe de RH e propor melhorias nos processos. Principais Destaques: 1. Liderança e desenvolvimento de equipe de RH 2. Definição de estratégias e fluxos de recrutamento e seleção 3. Implementação de melhorias nos processos e ferramentas de recrutamento **Supervisor de Recursos Humanos \-Foco em Recrutamento e Seleçao** **Local:** Vila Paris \- Contagem **Horário:** Seg. a Sex 07:30 as 17:30 Presencial **Salario:** R$ 5\.025,68 **Benefícios:** Alimentação R$ 580,00/mês , Plano de Saúde, Vale transporte e/ou combustível e convênio com faculdades. **Atividades:\-** Supervisionar e responder pelos processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, definir estratégias, fluxos e prioridades de recrutamento, atuar diretamente com gestores na definição de perfil, volume e prazos das vagas, liderar, desenvolver e avaliar a equipe de RH, definir, acompanhar e analisar indicadores de R\&S, propor e implementar melhorias nos processos e ferramentas de recrutamento, atuar operacionalmente em vagas críticas ou de alto volume ,garantir a padronização, organização e cumprimento das políticas e procedimentos de RH, apoiar decisões estratégicas relacionadas à estrutura de pessoal, garantir a padronização dos processos e o cumprimento das políticas interna e a correta condução do processo admissional, em interface com o Departamento Pessoal, assegurar a realização do processo de integração de novos colaboradores, conforme padrão estabelecido, garantir que o acompanhamento do período de experiência (45 e 90 dias) seja realizado pela equipe e gestores, conforme o processo definido, apoiar na avaliação do período de experiência, quando necessário, implantação de procedimentos de RH de acordo com a necessidade. Escolaridade Mínima: Ensino Superior


