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Fiscal de Obras Júnior
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Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
R. Tomás Soares de Souza, 315 - Catolé, Campina Grande - PB, 58410-235, Brazil
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Resumo da Vaga: Profissional para atuar na expansão e manutenção de escritórios, zelando pela qualidade e acompanhando projetos de construção civil e gestão de obras. Principais Destaques: 1. Oportunidade para profissionais com foco em construção civil e gestão de obras. 2. Ambiente que valoriza trabalho em equipe, dinamismo e melhoria contínua. 3. Empresa com certificações ISO 9001:2015 e GPTW. A Proxxima busca novos talentos para compor seu time. Se você gosta de tecnologia, tem afinidade por trabalho em equipe, valoriza as pessoas, é dinâmico e preza pela melhoria contínua, venha fazer parte da nossa equipe. **Responsabilidades e atribuições** * Zelar pelo bom funcionamento do sistema de gestão da qualidade; * Acompanhamento de execução de projetos de expansão; * Realizar pesquisa e levantamento de concorrentes de uma determinada região escolhida pela diretoria; * Realizar procura de ponto comercial para instalação de novos escritórios ou escritórios provisórios; * Realização de levantamento técnicos de escritório; * Fazer cotação de materiais e/ou serviços; * Realizar a mudança do mobiliário da sala de atendimento de escritório provisório e/ou definitivo para execução de reforma; * Acompanhar e vistoriar a construção/adequação/manutenção de escritórios; * Acompanhar e vistoriar a execução de mídia visual de escritório; * Acompanhar e vistoriar a execução de mobiliário de escritório; * Montar cadeiras, instalar TV(s) e distribuir a ornamentação do escritório; * Acompanhar e supervisionar equipe terceirizada; * Elaborar relatórios diários, semanais e/ou mensais para a supervisão e gerência das execuções e andamento de projetos; * Executar outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério da supervisão, da gerência e direção; * Acompanhar movimentos com pendências; * Conhecer e cumprir as diretrizes da política da qualidade; * Conhecer e cumprir os procedimentos normativos referente a sua atividade e setor; * Organizar o ambiente de trabalho individual ou comum. **Requisitos e qualificações** **Pré\-requisitos obrigatórios:** * Curso técnico completo em Edificações; ou Tecnólogo em Construção de Edifícios completo; ou Curso superior em Engenharia Civil completo; ou Gestão e Fiscalização de Obras e Projetos, com experiência em obras civis; * CNH categoria B; * Disponibilidade para viagens. **Pré\-requisitos desejáveis:** * Boa comunicação oral e escrita; * Habilidade com trabalho em equipe; * Perfil comunicativo; * Perfil dinâmico; * Cursos relacionados à área; * Experiência com execução de obras (prédios, escritórios, residências). **Informações adicionais** **Área de atuação:** **Expansão \- Construção Civil** **Jornada de trabalho:** 44 horas semanais, de **segunda a sexta** **Modalidade:** CLT – **Presencial** **Benefícios que fazem a diferença para você!** Vale Transporte Vale Alimentação Plano de Saúde (60% coberto) Plano Odontológico SulAmérica Optum – Saúde e bem\-estar Seguro de Vida Parcerias com instituições educacionais Acesso ao SESI (todas as regionais) Acesso ao SESC (Garanhuns \- PE) \#SOMOSPROXXIMA Desde 2021, temos a missão de **aproximar as pessoas dos seus desejos**, com soluções inovadoras que transformem suas vidas para melhor, gerando valor para toda a sociedade. Atuamos com qualidade, agilidade e, principalmente, com foco nas pessoas, que são o nosso maior propósito. Procuramos pessoas **dinâmicas, autênticas e dispostas a fazer a diferença**. Mais do que preencher vagas, queremos **construir conexões verdadeiras com quem acredita na colaboração, na inovação e no respeito mútuo**. Ao longo da nossa trajetória, seguimos conquistando certificações: * ISO 9001:2015 * Certificação GPTW \- Jan 2025 \- Jan 2026 * Empresa Premiada GPTW Diversidade 2025 \- Categoria Jovens Potências Para isso se tornar realidade, contamos com o que temos de mais valioso: nosso time. **Venha crescer com a gente!** \#VemPraProxxima

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
Indeed · HR

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