Resumo da Vaga: Profissional responsável por elaborar relatórios, organizar o serviço de farmácia, acompanhar fluxos de medicamentos e supervisionar atividades logísticas. Principais Destaques: 1. Atuação integral na gestão e organização do serviço de farmácia. 2. Orientação de equipe multiprofissional e usuários sobre medicamentos. 3. Contribuição para a melhoria contínua da assistência à saúde. Centro de Referência da Dor presta assistência integral e especializada a pacientes em risco ou com dor, incluindo triagem, avaliação, indicação e tratamento medicamentoso, terapias adjuvantes e em grupo. O local oferece atendimento interdisciplinar à crescente demanda de pacientes que apresentam quadros crônicos dolorosos e contribui para a melhora da qualidade de vida desses cidadãos. O centro também atua na parte de prevenção e promoção da saúde, colaborando para o uso racional de medicamentos, qualificação do atendimento com especialistas e promoção da assistência integral à saúde. **Responsabilidades e atribuições** Elaborar relatórios periódicos conforme diretrizes institucionais e dos órgãos reguladores, garantindo o cumprimento da legislação sanitária e das normas vigentes relacionadas aos medicamentos. Participar da organização e funcionamento do serviço de farmácia, capacitando e supervisionando a equipe quanto aos aspectos técnicos, administrativos e legais, bem como orientando usuários e equipe multiprofissional sobre o uso e acesso a medicamentos. Acompanhar fluxos de solicitação, dispensação e acesso a medicamentos, incluindo aqueles sob protocolos clínicos, componentes especializados e não padronizados, assegurando a comunicação com a Comissão de Farmácia e Terapêutica e demais setores envolvidos. Contribuir para a elaboração, implementação e supervisão dos Procedimentos Operacionais Padrão e do Plano de Gerenciamento de Resíduos, garantindo o descarte adequado de medicamentos. Supervisionar as atividades logísticas, incluindo controle, armazenamento, dispensação, inventário, controle de temperatura e validade dos medicamentos, utilizando sistemas informatizados e monitorando indicadores, de modo a assegurar o abastecimento adequado e a qualidade dos produtos. Assessorar serviços institucionais, como SAC e Ouvidoria, e atuar conforme as diretrizes, protocolos e determinações da gestão e da legislação vigente. Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição. **Requisitos e qualificações** Ensino Superior Completo em Farmácia; Pós\-graduação cursando a partir do 2ºsemestre ou com mínimo de 25% da carga horária total do curso concluída em uma ou mais das áreas citadas a seguir: Farmácia Clínica, Farmácia Hospitalar, Atenção Farmacêutica, Saúde Pública, Estratégia Saúde da Família ou Residência Multiprofissional em Saúde; Registro Ativo no Conselho da Classe; Experiência mínima de 06 (seis) meses comprovada na função de Farmacêutico na área da saúde. **Informações adicionais** Região: Perus/Pirituba Escala: Segunda a sexta das 08H às 17H **(40h)** A **SPDM \- Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina** é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57\.925, de 04/03/1966, 40\.103 de 17/05/1962 e 8\.911, de 30/07/1970\. A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão. A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação. Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental. Suas quatro superintendências \- Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas, **Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS)** e Educação \- são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber. Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Para tanto, associa o melhor da tecnologia com atendimento médico de alta qualidade, respaldado por equipes multiprofissionais, formadas por enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, nutricionistas, fonoaudiólogos, bioquímicos, psicólogos, tecnólogos, assistentes sociais e dentistas, entre outros. **O Programa de Atenção Integral à Saúde** iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados. Desde o início de suas atividades, o **PAIS** busca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS. O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo. ### **Inclusão** A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência. Para tanto, periodicamente publica anúncio recrutando esses profissionais, nos principais jornais de São Paulo e dos municípios em que se localizam suas unidades. **Missão** Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da população de forma ética e humanizada, qualidade técnica, com compromisso social e ambiental. **Visão** Ser referência em gestão de serviços em saúde, abrangendo todos os níveis da assistência, garantindo atendimento com qualidade à população dos municípios e estados parceiros. **Valores** * Profissionalismo * Qualidade * Responsabilidade Social * Trabalho em equipe * Ética